- 55 000 – 59 999 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Systém výuky v Královské základní škole spočívá v propojení tří na sebe navazujících stupňů vzdělávání od mateřské školy přes školu základní až po gymnázium. Vzdělávání je zaměřeno především na výuku cizích jazyků.
Od nového školního roku hledáme motivovaného učitele/ku českého jazyka a literatury na plný úvazek, může být i s kombinací dalších předmětů (např. německý nebo francouzský jazyk). Ideálně osoba, která má zkušenosti s přípravou a vedením maturitních ročníků i třídnictvím. Nabízíme zajímavé finanční ohodnocení v závislosti na výkonu, 3 dny placeného zdravotního volna, kartu Multisport, práci s menšími kolektivy do 20 studentů na škole s mezinárodní ale také rodinnou a přátelskou atmosférou.
VŠ vzdělání
spolehlivost, kreativitu, nadšení
laskavý, respektující přístup k studentům
příjemné vystupování
znalost anglického jazyka
zajímavou práci v přátelském mezinárodním prostředí
menší třídní kolektivy
příležitost zlepšit se v angličtině při komunikaci s kolegy ze zahraničí
podporu kolegů i vedení školy
plný pracovní úvazek
perspektivu dlouhodobé spolupráce
8 týdnů dovolené
3 dny placeného zdravotního volna
profesionální rozvoj
účast na formálních i neformálních akcích školy
karta Multisport

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.