- 56 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme Manuvia, mezinárodní společnost a váš HR partner v regionu CEE. Na lokálním trhu vám poskytujeme globální řešení. Pro naše klienty jsme odborníky–partnery v HR službách a pro naše kandidáty jsme profesionály podporujícími je v jejich potenciálu. V HR službách není nic, co bychom vám nemohli nabídnout.
Ve výrobním závodě v Mladé Boleslavi posilujeme výrobní tým. Nabízíme dlouhodobou práci s měsíčním výdělkem až 35 000 Kč po zaučení. Samozřejmostí je ubytování zdarma, týdenní zálohy a péče koordinátora.
● montáž rámů autosedaček, kabelů a plastových součástek na sedačky
● čalounění sedaček kůží nebo textílií
● zkušenost v automobilovém průmyslu výhodou
● manuální zručnost a fyzická kondice
● základ mzdy 26 000 Kč, po zaučení navýšení mzdy
● průměrná měsíční hrubá mzda ve zkušební době je 28 000 Kč
● po zkušební době navýšení mzdy o bonusy
● měsíční mzda po zkušební době 32 000 - 35 000 Kč
● příplatky za svátky a přesčasy
● za každou odpracovanou směnu stravenka v hodnotě 120 Kč
● 25 dní dovolené
● týdenní finanční zálohy ve výši 1 000 Kč
● dostanete od nás pracovní oblečení
● ubytování ZDARMA - svoz z ubytování do práce a zpět je naši bezplatnou svozovou dopravou
● volné víkendy
● každodenní péče koordinátora
● perspektivní zaměstnání na dlouhodobou spolupráci
Místo výkonu práce: Bezděčín

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.