- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Co potřebujete?
Vyhlášku 50 §5 (i propadlou, obnovu zajistíme)
Schopnost číst základní schémata pro zapojení
ŘP sk. B
Zájem o obor, praxe je výhodou
Vše ostatní Vás můžeme naučit
Co budete dělat?
Zapojovat a oživovat elektrické části veřejného osvětlení
Odstraňovat závady na veřejném osvětlení
Zajišťovat pravidelné i operativní činnosti při údržbě
Pracovat převážně ve venkovním prostředí (veřejné a areálové osvětlení, signalizační zařízení, přípojky drobného mobiliáře apod.)
Co získáte?
Stabilní a celoroční práci v české společnosti s dlouholetou tradicí a zakázkami na dalších několik let
Podporu při dalším vzdělávání se (kurzy, certifikace,…)
Služební automobil s možností soukromého využití
Možnost kariérního růstu, protože naše nejlepší kolegy připravujeme na pozice vedoucích nebo specialistů
Další firemní benefity (příspěvek na stravování / stravenky v hodnotě 110,– Kč, 5 týdnů dovolené + 2 dny zdravotní volno, příspěvek na Multisport, a další https://www.vegacom.cz/kariera/co-u-nas-najdete/benefity/)
Pošlete mi svůj životopis nebo základní informace o sobě a já nebo přímý nadřízený se Vám ozveme.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.