- 40 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Pro mezinárodní FMCG společnost hledáme vhodného kandidáta na pozici:
Key Account Manager junior
Čím je náš klient jedinečný a mohl by zajímat i Vás? Silné zázemí velké korporace, současně však menší pobočka na našem území s vlastní rozhodovací pravomocí a tedy na pohled menší a dynamická firma s kolektivem, kde záleží na každém jedinci a kde si jednotlivci váží jeden druhého navzájem. Jednání na nejvyšší úrovni v daném segmentu, odpovídající finanční ohodnocení, skvělé firemní výsledky, balíček benefitů, osobní vůz aj.
Předchozí zkušenost z pozice SALES nebo KAM v oblasti FMCG velkou výhodou. Pokud k tomu všemu máte ještě obchodního ducha, jste kreativní, máte nápady a chcete pracovat se silným brandem, ozvěte se nám, rádi se s Vámi potkáme :-).
Centrála je v Praze, pracovní aktivity jsou zejména v ČR/SR
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.