- 100 000 – 110 000 Kč
- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
MANAŽER KVALITY (70-80.000 KČ)
Strojírenská výroba | Mezinárodní firma s tradicí a přesahem
Tahle role dává smysl! Nabízí prostor ovlivnit kvalitu napříč firmou, zlepšovat procesy a vést menší tým, který ví, co dělá. Pokud Vás baví kombinace techniky, organizace a spolupráce, najdete tu stabilní zázemí, jasnou odpovědnost a možnost skutečně něco posouvat.
* Budete mít na starost vedení menšího týmu
* Budete organizovat práci, nastavovat procesy a hledat cesty, jak dělat věci efektivněji
* Zapojíte se do zavádění nových výrobků a technologií z pohledu kvality
* Budete vyhodnocovat a navrhovat kontrolní postupy
* Budete řešit neshody a hledat řešení
* Nebudete však v tom sami - kvalita je u nás týmový disciplína!
* Máte středoškolské vzdělání ve strojírenském nebo příbuzném oboru
* Máte min. 5 let praxe v oblasti kontroly kvality
* Už jste vedl tým - víme, že to občas není jen o práci, ale o lidech
* Máte zkušenosti z manažerské pozice
* Jste technický typ a umíte si věci zorganizovat
* Domluvíte se anglicky nebo německy? Není to podmínkou, ale oceníme to!
* Víme, že odpočinek je důležitý, tudíž u nás máme 5 týdnů dovolené
* Jazykové kurzy - pokud začínáte, podpoříme Vás!
* Příspěvek na penzijní a životní pojištění
* Kantýna, kde si jídlo vybere každý a navíc za zvýhodněnou cenu
* Tým nadšenců kvality
* Užíváme si čas i mimo pracovní prostředí, takže teambuildingy jsou u nás jasné
* Budete mít možnost se u nás rozvíjet, máme pravidelná školení a odborné vzdělávání
* Můžete klidně nastoupit ihned
* Hledáme v lokalitě okres Třebíč
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?