- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory

Jsme TATRA TRUCKS – česká automobilka s více než 170letou tradicí, která vyrábí nákladní vozy s unikátním podvozkem pro nejnáročnější terény. Jako součást skupiny Czechoslovak Group investujeme do modernizace a digitalizace výroby. Nabízíme stabilní zaměstnání, možnost profesního růstu a širokou škálu benefitů. Přidejte se k nám a buďte součástí značky, která posouvá hranice.
Tatra Trucks a.s. roste, její plány výroby jsou naplněny na 2 roky dopředu, a proto rozšiřujeme tým nákupu. Komoditní nákupčí - jde o specialistu(tku) v nakupování komodit pro naši výrobu vozu TATRA například: výpalky a svařence, plastové díly, čerpadla, alternátory, mechanické agregáty a celky do vozů, spojovací materiál, těsnění, pneumatiky, kabeláž, elektro, pryžové díly, nástavby a nebo ložiska.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.