Korporátní bankovní poradce junior - Regionální korporátní centrum Hradec Králové

Hradec Králové
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý začátečník A2) ,
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Minimální vzdělání
Vysokoškolské / universitní

O nás

Česká spořitelna, a.s.

Česká spořitelna je velká banka, která svým zaměstnancům dává velké možnosti. Staňte se součástí našeho týmu, který koncentruje různorodý talent, vědomosti a zkušenosti. Učte se od osobností, které udávají trendy a nastavují směr českému bankovnictví. Pracujte v inspirativním prostředí, kde vládne přátelská atmosféra. Rozvíjejte svůj potenciál pomocí kreativních workshopů, odborných školení či spolupráce se špičkovými kouči. Najděte práci, která Vás skutečně baví.

🟤 Co vás v nové roli čeká?

  • Onboarding do nové role a podpora týmu
  • Péče o vlastní portfolio firemních klientů
  • Vyhledávání nových obchodních příležitostí
  • Poradenství v oblasti financování, investic a bankovních produktů
  • Úzká spolupráce s interními týmy napříč bankou
  • Možnost zapojit se do projektů, které ovlivňují rozvoj našeho regionu i celé banky

🟤 Co bychom uvítali?

  • Zajímá vás svět firemních financí a chcete se do něj dostat
  • Máte praxi 1+ roku v bankovnictví
  • Nebojíte se oslovit nové klienty a budovat s nimi vztah založený na důvěře
  • Umíte číst mezi řádky ve finančních výkazech a chápat ekonomické souvislosti
  • Máte chuť hledat řešení, která dávají smysl klientům i bance
  • Jste komunikativní, zvídavý/á, týmový/á a obchodně orientovaný/á
  • Máte anglický jazyk na úrovni B1/B2 - budete pracovat převážně s odborným anglickým textem
  • Máte řidičský průkaz sk. B a chuť cestovat po regionu
  • Ukončené vzdělání ekonomického směru

🟤 Co vám spolupráce s námi přinese?

  • Prestižní prostředí největší české banky, která dává prostor růstu i novým nápadům
  • Podporu a rozvoj - ať už jste na začátku, nebo máte zkušenosti, pomůžeme vám růst tam, kam míříte
  • Skvělý tým, který sdílí zkušenosti a drží při sobě
  • Možnost ovlivňovat skutečné věci - vaše práce bude mít přímý dopad na klienty i region
  • Odměnu, která odpovídá výkonu a širokou nabídku benefitů pro váš volný čas i osobní rozvoj jako je 42 dnů volna, benefitní balíček v hodnotě 74 100 Kč ročně (pro stravenkový paušál, penzijko nebo DIP a cafeterii dle vlastních preferencí), zvýhodněné produkty FSČS a další

#LI-JD1

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Go Digital! a.s. | Go Digital! a.s. | Věkoše, Hradec Králové Věkoše, Hradec Králové
  • 31 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 13. března
Deklarace odpovědného podnikání z. s. | Deklarace odpovědného… | Věkoše, Hradec Králové Věkoše, Hradec Králové
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 10. března
FG Energy s.r.o. | FG Energy s.r.o. | Praha Praha
  • 50 000 – 90 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 7. listopadu
FG Energy s.r.o. | FG Energy s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 7. listopadu
Marcel Kočí | Marcel Kočí | Králíky, Ústí nad Orlicí Králíky, Ústí nad Orlicí
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
Lukáš Majvald s.r.o. | Lukáš Majvald s.r.o. | Ústí nad Orlicí Ústí nad Orlicí
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. prosince
BUCKLEY ASSOCIATES, a.s. | BUCKLEY ASSOCIATES, a.s. | Staré Město, Praha Staré Město, Praha
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 8. června
SANBORN s.r.o. | SANBORN s.r.o. | Znojmo Znojmo
  • 39 000 – 40 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 19. listopadu
BCS Automotive Interface Solutions s.r.o. | BCS Automotive Interface… | Benešov Benešov
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 10. prosince
Valeon servis s.r.o. | Valeon servis s.r.o. | Všechromy, Strančice Všechromy, Strančice
  • 38 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 10. prosince
ALEMAR Real and Trading s.r.o. | ALEMAR Real and Trading s.r.o. | Žabčice Žabčice
  • 15 000 – 40 000 Kč
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 10. prosince
O2 Czech Republic a.s. | O2 Czech Republic a.s. | Ostrava Ostrava
  • 60 000 – 90 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 10. prosince
HARTMANN - RICO a.s. | HARTMANN - RICO a.s. | Malá Bukovina, Chvalkovice, Náchod Malá Bukovina, Chvalkovice,…
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 10. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

zkušenost