- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Rádi bychom posilnili naše accountské oddělení, které je zaměřené na VIP klienty. Oddělení je specializované na velké reklamní kampaně na našich internetových portálech a také na naše zastupované weby.
Plnění měsíčních obratových cílů je pro vás výzvou? Jsi duší hunter, ale zároveň dokážeš být farmář? Tak proč to nezkusit právě u nás.
Na tuto pozici hledáme obchodně orientované kandidáty, kteří se nebojí velkých „ryb“ a rádi si zaloví:)
Popis:
Jednání s marketingovými manažery, řediteli, mediálními agenturami, majiteli společností.
Vedení obchodních jednání a uzavírání dlouhodobé spolupráce.
Prodej internetové reklamy na našich portálech, ale i na zastupovaných webech.
Komunikace s mediálními agenturami a velkými hráči na trhu.
Vyjednávání obchodních podmínek a uzavírání dlouhodobé spolupráce.
Tvorba návrhů efektivních reklamních kampaní pro jednotlivé klienty na základě zkušeností a vlastní kreativity.
Budování obchodních vztahů a pravidelná péče o klienty. Vyhodnocování jejich kampaní.
Nemusíte se bát, že by vám nadřízený přidělil určitý segment a kraj pro obchodování, u nás si vyberete sami co chcete obchodovat.
Reporting a práce se systémem.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.