KAMAX s.r.o. |
KAMAX s.r.o. |
Turnov
Turnov
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
dnešní
Grafton Recruitment s.r.o.
Projektový Manažer (Technické Projekty/Automatizace)
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyNebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
O nás
Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Máte přirozenou autoritu a výborné komunikační schopnosti? Jdete si za výsledkem a umíte motivovat tým kolem sebe? Máte zkušenosti s řízením projektů v technickém prostředí? Pro stabilní českou výrobní společnost, která se zabývá vývojem a dodávkou automatizovaných výrobních technologií, hledáme posilu na pozici projektového manažera. Čeká Vás role, kde budete mít reálný vliv na průběh zakázek i chod týmu.
- Řízení a koordinace zakázek od zadání až po předání zákazníkovi.
- Dohled nad dodržováním termínů, kvality a rozpočtu.
- Studium technické dokumentace a práce se zadávacími. podklady.
- Předávání informací napříč odděleními (konstrukce, výroba, montáž, programování).
- Tvorba a aktualizace harmonogramu projektů
- Komunikace se zákazníky a vedení projektových jednání.
- Organizace kontrolních dní, přejímek a řešení změnových. požadavků
- Dohled nad uvedením zařízení do provozu.
POŽADAVKY:
- SŠ/VŠ vzdělání, ideálně technického směru
- Zkušenosti s řízením projektů (ideálně ve výrobě nebo automatizaci)
- Výborné organizační a komunikační schopnosti
- Aktivní znalost angličtiny (slovem i písmem)
- Samostatnost, zodpovědnost a proaktivní přístup
- Zájem o nové technologie a inovace
- Řidičský průkaz sk. B
BENEFITY:
- Přátelské prostředí bez korporátní byrokracie.
- Motivující finanční ohodnocení a pravidelný růst mzdy.
- Roční bonusy a další benefity.
- Příspěvek na stravování a penzijní připojištěn.
- Flexibilní pracovní dobu.
- Možnost profesního rozvoje a vzdělávání.
- 25 dní dovolené.
