Elektrikář se znalostí programování PLC/ Simatic S7

Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

O nás

Společnost Suspa CZ s.r.o. je špičkou ve svém oboru . Zabývá se výrobou plynových pružin a tlumičů, ve které čerpá z více než 20 let zkušeností. Suspa je součástí mezinárodní skupiny s hlavním sídlem v Německu a se svými 250 zaměstnanci patří mezi významné zaměstnavatele v kraji. Mezi zákazníky Suspy patří firmy ve strojírenském, spotřebitelském ale i zdravotnickém průmyslu. Naše výrobky najdete v nákladních i osobních automobilech, v pračkách, ledničkách, kancelářském a kuchyňském nábytku, ale i nemocničních lehátkách.

Náplň práce:

Vaše úkoly:

  • Údržba strojů a zařízení
  • Údržba zařízení s diagnostikou poruch na montážních strojích (S7)
  • Programování kamerových systémů na strojích
  • Práce se silovým rozvodným zařízením
  • Směnný provoz, popř. pohotovost
  • Programování PLC výhodou

Co od Vás očekáváme:

Váš profil:

  • Elektrotechnické vzdělání
  • Praxe jako elektrikář ve výrobní firmě výhodou
  • Vyhláška 250/2021 Sb
  • Dobrá uživatelská znalost MS Office a vizualizačních systémů (WinCC flexible)
  • Znalost programování PLC/ Simatic S7
  • Základní znalost NJ výhodou

Co Vám můžeme nabídnout:

Nabízíme:

  • Práci v příjemném prostředí,
  • Stálou práci s možností profesního růstu,
  • Příspěvek na dopravu,
  • Příspěvek na dovolenou a vánoce,
  • Výkonnostní, věrnostní a osobní ohodnocení,
  • Stravenky,
  • Prémie za docházku a doporučení nového zaměstnance,
  • Příspěvek na praní pracovních oděvů,
  • 25 dnů dovolené.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • 13., případně 14. plat
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na dovolenou
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti

Sídlo firmy

SUSPA CZ s.r.o.
Strážská 483
348 02 Bor

IČO: 25214071
Datová schránka: dx85hr2
Další informace:
GPS: 49.708037,12.778978,
S-JTSK: -865722.48 -1067382.13, RUIAN: 15594637

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství  na Rohlik.cz

SKVĚLÝ TIP

Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství na Rohlik.cz

CHCI VYHRÁT