- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Dynamická a inovativní společnost, která stojí v čele odvětví elektronického obchodování a jako přední online obchod spojuje kupující a prodávající a nabízí rozmanitou škálu produktů a služeb. V současné době hledá do svého talentovaného týmu vysoce kvalifikovaného a motivovaného elektrotechnika. Jako elektrotechnik budete hrát klíčovou roli při údržbě a optimalizaci našich elektrických systémů a zajišťovat bezproblémový provoz v našich zařízeních. Tato pozice nabízí jedinečnou příležitost pracovat v rychle se rozvíjejícím a spolupracujícím prostředí se špičkovými technologiemi.
· Elektro vyhláška 50/1978 §5 - možnost udělat si u nás §6· Znalost mechaniky, senzoriky (optická, indukční čidla), pneumatiky (pneumatické válce zejména Festo)· Logické myšlení, samostatnost při odstraňování poruch· Proaktivní přístup a orientace na řešení situací· Časová flexibilita (ochota pracovat ve směn. provozu - krátký/dlouhý týden)· Znalost anglického jazyka výhodou
-Skvělý tým vedoucích a tvých kolegů· Od prvního dne můžete využívat VIP cenový program na našem e-shopu · 29 dnů volna (20 dnů dovolené, 5 Relax Days, 3 sick days, Den Dobrovolnictví) a k tomu ještě volno na ošetřování člena rodiny.· Chcete si splnit svůj tvůrčí nebo cestovatelský sen? Není problém, už po roce můžete čerpat sabbatical leave, tedy až měsíc volna navíc. A po dvou letech už máte nárok na dokonce 2 měsíce volna!· Záleží na zdraví našich zaměstnanců, nabízíme kartu MultiSport za zvýhodněnou cenu, program Cafeterie, a také pořádáme Dny zdraví· Stravování ve firemní kantýně: obědy za 20 Kč nebo možnost výběru stravenek/stravenkového paušálu· Měsíční příspěvek na penzijní připojištění.· Narodilo se Vám dítě či chcete doprovodit svou ratolest do první třídy? Ve všem Vás podpoříme!
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.