- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
V Canteen si plníme svůj sen. Už nebudeme dělat jen rozvoz, ale konečně budeme moct pohostit lidi ve vlastním Bistru! Budeme mít pro ně připraven unikátní jídelní lístek, který skloubí světovou kuchyni, moderní trendy, jednoduchost, lokálnost a čerstvost. Tempo v samém srdci, tedy kuchyni celého bistra, bude udávat osobně zakladatel Canteen a šéfkuchař v jedné osobě – Jakub Ptáček. Hledá k sobě svou pravou ruku (zástupce šéfkuchaře). Člověka, co miluje kvalitní pokrmy a dokáže vykouzlit minimálně stejně dobrá jídla jako sám Kuba, ne-li ještě lepší.
Budeš naší/m sous-chef právě Ty?
V kuchyni to musí jít jako po másle, a tak je potřeba, abys měl/a zkušenosti nejen s vařením, ale také s organizací práce, vedením lidí a procesy v profi kuchyni. Bude také potřeba, abys komunikoval/a s dodavateli a zajišťoval/a zboží. Vedle těchto povinností ale budeš mít také prostor pro rozvíjení svých kuchařských schopností, pro další vzdělávání a realizaci vlastních nápadů.
Svůj životopis a motivační dopis nám pošli skrze tento odpovědní formulář.
Těšíme se na společné tvoření s Tebou!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.