- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jaké to je mít zaměstnání, do kterého se těšíte? Kde máte kolegy, se kterými si rozumíte, vzájemně posouváte své hranice a po práci spolu zajdete i do baru? Zaměstnání, kde Vám nabídnou stabilitu, rozmanitost a zároveň prostor pro Vaši vlastní invenci? Kde na Vás nahlížejí jako na osobnost, považují si Vaší práce a prosazují Vaši kariéru na úkor svých potřeb?
Říkáte, že takové zaměstnání neznáte? Možná proto, že ještě nepracujete s námi!
Co u nás budete dělat?
Především budete komunikovat s lidmi. Každý den se budete věnovat našim stávajícím i novým klientům a poskytovat jim plnou podporu.
U nás se pílí a cílevědomostí vypracujete nejen k astronomickým částkám na výplatní pásce, ale hlavně tak nastartujete svou kariéru v oblasti obchodu.
Co si chceme přečíst ve Vašem životopise?
Práce u nás vyžaduje určitou úroveň vzdělání, musíte mít proto ukončené studium na střední škole nebo středním odborném učilišti. Nutný je též čistý trestní rejstřík a alespoň základní znalost práce na PC.
Nehledáme šroubované „panáky“, hledáme spolehlivé a loajální kolegy, kteří jsou si vědomi odpovědnosti vůči firmě. Hledáme týmové hráče, parťáky, kteří jsou v kolektivu lidí jako ryba ve vodě.
Stojíme o stabilní a dlouhodobou spolupráci. Pokud bude vše klapat a budete mít zájem o profesní a kariérní růst v rámci firmy, bude to pro nás (i pro Vás) velkou výhodou!
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.