Montážní pracovník - 23.000 Kč s nástupem IHNED!

Brno
20.000 – 26.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ProJobEU s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Základní
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

Co Tě u nás čeká:

výroba dílů pro telekomunikační sféru
kompletace hotových výrobků a balení
nenáročná práce vhodná pro muže i ženy
práce v třísměnném provozu
NEJEDNÁ SE O PRÁCI NA LINCE!

Jakého člověka hledáme:

věk od 18 let
dobrý zdravotní stav
manuální zručnost, spolehlivost
ochotu pracovat v třísměnném provozu
praxe ve výrobě výhodou, nikoliv podmínkou

Na co se můžeš těšit:

na pravidelnou měsíční výplatu od 18.000,–
výkonnostní a kvartální bonus, 75% příplatek za víkend
stabilní a dlouhodobé zaměstnání
25 dní placené dovolené
doprava do zaměstnání ZDARMA
široká nabídka jídel pouze za 28 Kč.
firemní akce ( den Země, rodinně sportovní den, vánoční večírek a mnoho jiných)
poskytneme ti týdenní zálohy ve výši 1000 Kč za odpracovaný týden
jako benefit SIM s neomezeným tarifem po ČR s 1,5 GB dat za 189 Kč – PO 7 DNECH ZDARMA!

V případě zájmu nás neváhej kontaktovat na telefonním čísle: Zobrazit tel. číslo nebo pošli své CV a mi se Ti ozveme!

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

nabídka měsíční
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI