- 50 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Ústav pro péči o matku a dítě v Praze je špičkové zdravotnické zařízení, které se specializuje na poskytování zdravotních služeb v základních oborech gynekologie a porodnictví a neonatologie a v řadě komplementárních oborů, které úzce souvisí s péčí o ženu a dítě. Patří mezi jedno z největších gynekologicko-porodnických a novorozeneckých pracovišť v České republice.
znalost hotových a minutkových jídel
ideální vlastnosti - týmový hráč, spolehlivost, pracovitost
znalost diet a provozu v závodním stravování výhodou
• zázemí stabilní společnosti s tradicí
• příjemný kolektiv
• zaměstnanecké benefity (příspěvek na stravování, jazykové kurzy, Multisportkarta, rekreační zařízení na horách, zvýhodněné zdrav. služby pro rodinné příslušníky, sleva v lékárně, dětská skupina pro děti zaměstnanců, odměny při životních a pracovních jubileích, příspěvek na penzijní připojištění, zvýhodněný mobilní tarif a internet atd.)
• podpora dalšího vzdělávání
• možnost zajištění ubytování v Praze
• nástup možný ihned

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.