Asistent/ka v Nové DUZE na Černém Mostě

Praha
30.000 – 37.000 Kč
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Vhodné také pro

O nás

Společnost DUHA, z. ú.
sociální služby pro dospělé osoby s mentálním znevýhodněním

Vize Centra denních služeb: Jsme místem, kde se mohou klienti seberealizovat, aktivně trávit čas, vzdělávat se a být součástí společenského života. Podporujeme klienty ve zvládání dovedností a schopností potřebných pro běžný život.

Koho hledáme?

Do našeho týmu Centra denních služeb Společnosti DUHA hledáme kolegu/kolegyni: na plný úvazek na pozici Asistent/ka v Nové DUZE na Černém Mostě.

Co od Vás očekáváme:

  • Zodpovědnost a chuť podporovat druhé
  • Praktičnost a empatii
  • Týmového ducha
  • Aktivní a flexibilní přístup, odvahu přijímat změny
  • Psychickou odolnost a vyrovnanost

Jaké máme kvalifikační požadavky?

  • VOŠ nebo SŠ sociálního zaměření nebo akreditovaný kurz pro pracovníky v sociálních službách (150 hod.) – lze doplnit i během pracovního poměru.
  • Trestní bezúhonnost doložená výpisem z rejstříku trestů.

Jaká bude Vaše pracovní náplň?

  • Spolupracovat s klienty na tvořivých a aktivizačních činnostech a poskytování přímé péče (dle § 11 vyhlášky č. 505/2006 Sb.) – dle kapacity si můžete vybrat z našich inspirativních místností:
    • Voňavá BYLINKA – vaření a pečení
    • Ateliér FANTAZIE – výtvarné a kreativní činnosti
    • Ateliér KRUH – keramika a tvoření
    • Místnost POHODA – relaxace a odpočinek
  • Poskytovat přímou podporu podle individuálních potřeb klientů v různých oblastech života (osobní hygiena, sebeobsluha, péče o vzhled, domácí práce, komunikace, společenské vztahy, volnočasové aktivity, vzdělávání).
  • Vést dokumentaci, podílet se na individuálním plánování jako osobní asistent/ka.
  • Spolupracovat s týmem, účastnit se porad, supervizí a školení.
  • Komunikovat s blízkým okolím klientů a návaznými službami.

Co nabízíme?

  • Plný pracovní úvazek (každý všední den 07,30 – 16,00 hod.).
  • Zajímavou a různorodou práci.
  • 6 týdnů dovolené, stravenky.
  • Tvůrčí práci v týmu asistentů.
  • Odborný růst, vzdělávání.
  • Datum nástupu: únor 2025 nebo dle dohody.

Jak se přihlásit?

  • Zašlete životopis a motivační dopis
  • Do motivačního dopisu napište, proč Vás oslovila právě pozice asistenta/ky v CDS pro lidi s mentálním znevýhodněním.
  • Bez strukturovaného životopisu a motivačního dopisu Vás bohužel nemůžeme zařadit do výběrového řízení.
  • Vybrané uchazeče budeme kontaktovat.

Kontaktní osoba: Romana Macková, vedoucí Centra denních služeb

Společnost DUHA, z.ú. si vyhrazuje právo prodloužit či zrušit výběrové řízení, nevybere-li z přijatých žádostí vhodného kandidáta. Váš životopis zašlete nejpozději do 31. 12. 2025. Vybrané kandidáty zveme na přijímací pohovor průběžně, až do obsazení této pozice.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT