- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti s prováděním stavebních rozpočtů a kalkulací? Baví Vás nebo zajímá oblast dopravního stavitelství? Chcete pracovat pro stabilní mezinárodní stavební společnost a získat perspektivní zaměstnání?
Pak mi zašlete Váš životopis a staňte se posilou týmu na pozici:
ROZPOČTÁŘ SILNIČNÍCH STAVEB (40-50.000 Kč)
* Příprava stavebních rozpočtů v silničním stavitelství
* Tvorba kalkulací k zadaným projektům
* Výběr dodavatelů a subdodavatelů
* Kontrola projektové dokumentace
* Úpravy rozpočtů dle vzniklých stavebních změn
* SŠ/VŠ stavebního zaměření
* Praxi s tvorbou kalkulací a rozpočtů
* Zkušenosti se silničními stavbami
* Znalost MS Office
* Znalost Kros, Aspe, RSV – výhodou
* 25 dní dovolené + Sick days
* Roční bonusy
* Příspěvek na stravování
* Poukázky na volný čas nebo sport
* Příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění
* Multisport kartu za zvýhodněnou cenu
* Vzdělávání a rozvojové školení
* Zlevněné mobilní tarify u smluvených partnerů
* Zajímavou práci v mezinárodní společnosti
* Místo výkonu práce: Praha 5
* Nástup možný: IHNED
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?