- 29 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Hledáte roli, kde Vaše plánování skutečně ovlivní plynulost výroby, termíny zakázek i spokojenost zákazníků? Kde neuvidíte svou práci jen v tabulkách, ale přímo v reálném chodu výroby? Do stabilní české výrobní společnosti s vlastním vývojem i výrobou hledáme zkušeného Plánovače výroby, který dokáže propojit obchodní požadavky s reálnými kapacitami a udržet celý výrobní proces pod kontrolou.
° Tvorba a řízení výrobního plánu podle aktuálních zakázek a kapacit výroby
° Rozvrhování objednávek a zajištění efektivního využití výrobních zdrojů
° Sledování průběhu výroby a dodržování stanovených termínů
° Vyhodnocování plnění výrobních plánů a identifikace odchylek
° Spolupráce s obchodním oddělením na sladění požadavků a možností výroby
° Koordinace s výrobou, mistry, technickou přípravou výroby a dalšími odděleními
° Práce s výrobním systémem a podpora jeho správného využívání
Pokud hledáte prostředí, kde Vaše rozhodnutí mají přímý dopad na chod celé výroby, kde se pracuje s moderními nástroji a kde je prostor pro stabilitu i profesní růst, pak je tato pozice pro Vás ideální příležitostí. Těšíme se na Váš životopis.
POŽADAVKY:° Technické SŠ/VŠ vzdělání
° Praxe z výrobního prostředí na pozici plánování nebo řízení kapacit
° Schopnost orientace v technických podkladech a výkresech
° Zkušenost s ERP systémem ve výrobě
° Zodpovědný přístup k plánování a organizaci výrobních zakázek
° Dobrá spolupráce napříč výrobou, technickou přípravou i obchodem
Co Vás zaujme nejvíce
° nadstandardní finanční ohodnocení odpovídající zkušenostem
° 5 týdnů dovolené
° flexibilní pracovní doba
° možnost home office
° dotované stravování
° stabilní práce na dobu neurčitou
Další přínosy role
° jistota zázemí zavedené výrobní společnosti
° prostor pro profesní růst a odborný rozvoj
° různorodá práce s reálným dopadem na výrobu a zakázky
° úzká spolupráce napříč firmou (výroba, technika, obchod)
° příjemné pracovní prostředí a týmová atmosféra
° firemní akce

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.