- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme IKEM – špičkové zdravotnické pracoviště s mezioborovým přesahem. Zaměřujeme se na léčbu nejzávažnějších onemocnění srdce, cév, diabetu a metabolických poruch. Denně u nás pracují odborníci, kteří posouvají hranice medicíny. Hledáme kolegy, kteří chtějí růst v prostředí špičkové péče, výzkumu a inovací.
Hledáte práci, kde budete pečovat o zeleň a udržovat příjemné prostředí? Pokud Vás baví práce venku, péče o rostliny a máte smysl pro detail, přidejte se k nám!
Do našeho týmu hledáme zahradníka/zahradnici pro dohled a údržbu zeleně v areálu IKEM a na dalších přilehlých plochách.
Vaší náplní práce bude sečení travnatých ploch se sběrem a odvozem trávy, úklid listí, prořezávání okrasných dřevin a mechanické či chemické odstraňování plevelů. Dále budete zajišťovat zalévání rostlin v interiéru i exteriéru, údržbu venkovních odpadkových košů a koordinaci zahradnických prací.
V zimním období se postaráte o odklízení sněhu a posyp komunikací. Součástí práce je také servis techniky potřebné k údržbě areálu (traktor, sněhová fréza, křovinořez apod.).
NÁSTUP je možný od 01.03.2025 nebo dle dohody.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.