HLEDÁME ELEKTROMONTÉRY S §5 / §6 (33-50.000 Kč)

Kroměříž
33.000 – 50.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

O nás

Advantage Consulting, s.r.o.

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.

O nás

Máte elektro vzdělání a alespoň §5? Hledáte práci na jednu směnu s klouzavou pracovní dobou? Chcete se učit, rozvíjet a mít možnost růstu? Super!

Tak nám pošlete životopis, protože

HLEDÁME ELEKTROMONTÉRY S §5 / §6 (33-50.000 Kč)

Náplň práce:

* Kompletace a montáže elektrozařízení
* Spolupráce v týmu a s vedením
* Práce s technickou dokumentací a schématy

Co od Vás očekáváme:

* Vzdělání v elektro oboru + §
* Orientaci ve schématech
* Spolehlivost a chuť pracovat

Co Vám můžeme nabídnout:

* Práci na jednu směnu
* 25 dní dovolené
* Příspěvek na dopravu
* Závodní stravování
* Kvartální / roční odměny
* Flexibilní pracovní dobu
* Jazykové kurzy
* Moderní prostředí
* Vzdělávací kurzy a školení
* Příspěvek na stravování
* Jistotu ve stabilní společnosti
* Firemní akce / volnočasové aktivity
* Přátelské prostředí
* Bonusy a příplatky
* Parkoviště u firmy
* Možnost kariérního růstu

* Lokalitu: Kroměříž

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na dopravu
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Parkoviště

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

2K construct s.r.o. | 2K construct s.r.o. | Třebětice, Kroměříž Třebětice, Kroměříž
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
dnešní
Jihomoravské dětské léčebny, příspěvková organizace | Jihomoravské dětské léčebny,… | Křetín Křetín
  • 36 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. října
SKS Business Unit s.r.o. | SKS Business Unit s.r.o. | Hranice, Přerov Hranice, Přerov
  • 21 800 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 31. března
Kaufland Česká republika v.o.s. | Kaufland Česká republika v.o… | Pelhřimov Pelhřimov
  • 29 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. března
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Nymburk Nymburk
  • 80 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. dubna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
2K construct s.r.o., Orienta Czech s.r.o., InfoTel, spol. s r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., Lead - Project Advices s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., 21 Consult Group s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., M E T E C H  s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., Správa železnic, státní organizace

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Pracovník / pracovnice správy pohledávek, Account Manager / Key Account Manager, Referent / Referentka, Obchodník / Obchodnice, Instalatér a topenář / Instalatérka a topenářka, Údržbář / Údržbářka, Autoelektrikář / Autoelektrikářka, Mechanik / Mechanička, Opravář / Opravářka, Programátor / programátorka NC / CNC / PLC strojů a zařízení, Technik / technička ve strojírenství, Revizní technik / technička, Technolog / technoložka výroby, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Montážník / montážnice, Obsluha strojů, Projektant / Projektantka, Servisní technik / technička, Technik / technička telekomunikací, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Elektronik / Elektronička, Diagnostik / Diagnostička, Technik / technička automatizace, Elektrokonstruktér / Elektrokonstruktérka, Procesní inženýr / inženýrka, Vývojový inženýr / inženýrka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Třebětice, okres Kroměříž, Zlín, Zlín, centrum, Vyškov, Kroměříž, Věrovany, Přerov, Prostějov, Grygov, Uherské Hradiště, Hulín, Jarohněvice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?