Elektromontér/ka - Elektrikář/ka až 50.000 Kč

Brno
40.000 – 50.000 Kč
Plný úvazek
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

O nás

Jste šikovný a technicky založený typ co si ví se vším rady a současně máte platnou vyhlášku §50? Tak hledáme právě Vás. 

Máte zkušenosti z oboru instalací tepelných čerpadel a fotovoltaických elektráren? Potom jste náš člověk. Pokud ne, nevadí vše se u nás naučíte.

Pokud jste to právě vy, koho hledáme, zašlete nám svůj životopis. Při osobním pohovoru pak zjistíme, jestli i my jsme pro Vás ti praví.

Elektromontér/Elektromontérka

  • Montáže související s připojením tepelných čerpadel, termostatů, wifi modulů atd.
  • Montáže související s připojením FVE, wifi modulů, střídačů, baterií, topných patron, optimizérů atd.
  • Montáže a příprava nápojných bodů, změny a montáže rozvaděčů atd.  
  • Elektromontáže

Co od Vás očekáváme:

  • SOU/SŠ  elektrotechnického směru
  • NV 194/2022 – o požadavcích na odbornou způsobilost pro práci na elektrických zařízení
  • praxe minimálně 2 roky
  • Řidičský průkaz sk. B
  • Znalost čtení technické a projektové dokumentace elektrických rozvaděčů, popřípadě elektrorozvodů
  • Samostatnou práci v rámci oboru elektromontáží (vyhláška §50)
  • Flexibilitu, samostatnost, spolehlivost, zodpovědnost
  • Ochota učit se novým věcem

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Jednosměnný provoz
  • Motivující mzdové ohodnecní 
  • Příspěvek na stravování
  • Program zaměstnaneckých výhod
  • Možnost osobního a profesního růstu
  • Auto i k sobním účelům

Benefity

  • Pružná pracovní doba
  • Služební auto
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Trenkwalder a.s. | Trenkwalder a.s. | Brno Brno
  • 29 200 – 48 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. srpna
CPW s.r.o. | CPW s.r.o. | Kosmonosy Kosmonosy
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 6. února
Jihomoravské dětské léčebny, příspěvková organizace | Jihomoravské dětské léčebny,… | Křetín Křetín
  • 36 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. října
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Strakonice Strakonice
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. září
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Strakonice Strakonice
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. září
MUNIPOLIS s.r.o. | MUNIPOLIS s.r.o. | Brno Brno
  • 27 500 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 18. září
PFAFF - SERVIS spol. s r.o. | PFAFF - SERVIS spol. s r.o. | Prostějov Prostějov
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. září
PRODOS spol. s r.o. | PRODOS spol. s r.o. | Malá Morávka Malá Morávka
  • 35 000 – 39 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. září
Medi-Globe s.r.o. | Medi-Globe s.r.o. | Hranice, Přerov Hranice, Přerov
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. září
DISPONERO s.r.o. | DISPONERO s.r.o. | Žatec, Louny Žatec, Louny
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. září
Národní divadlo | Národní divadlo | Staré Město, Praha Staré Město, Praha
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 18. září
GCE, s.r.o. | GCE, s.r.o. | Chotěboř Chotěboř
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. září

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Tyros Loading Systems CZ s.r.o., CREW-MONT s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., Trenkwalder a.s., ILIOS s.r.o., 21 Consult Group s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., ČESKÁ TELEVIZE, Randstad HR Solutions s.r.o., T-Mobile Czech Republic a.s., SPIE Stangl Technik spol. s r.o., Manuvia, a. s., organizační složka, ESB Rozvaděče, a.s., Metaldyne Oslavany, spol. s r.o., AC Jobs, s.r.o., OHLA ŽS, a.s., SHS Transmissions s.r.o., EDYMAX Job Czech a.s., Horavia s.r.o., STAREZ - SPORT, a.s., BRATEX, spol. s r.o., Orienta Czech s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Pracovník / pracovnice správy pohledávek, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Programátor / Programátorka, Marketingový asistent / asistentka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodník / Obchodnice, Dělník / Dělnice, Údržbář / Údržbářka, Projektant / Projektantka, Projektový / projektová manažerka, Automechanik / Automechanička, Konstruktér / Konstruktérka, Mechanik / Mechanička, Programátor / programátorka NC / CNC / PLC strojů a zařízení, Technik / technička ve strojírenství, Energetik / Energetička, Referent / Referentka, Montážník / Montážnice, Operátor / operátorka výroby, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Servisní technik / technička, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Inženýr / inženýrka telekomunikací, Montážník / montážnice, Obsluha strojů, Technický manažer / manažerka telekomunikací, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Opravář / Opravářka, Elektronik / Elektronička, Technik / technička automatizace, Strojní mechanik / mechanička, Technik / technička kvality

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Brno, Horní Heršpice, Brno, Modřice, Brno-město, Brno, Komárov, Brno

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto zkušenost