- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Jsi komunikativní, spolehlivá a loajální osobnost? Pak do týmu v Praze hledáme právě Tebe!
Posláním společnosti je poskytovat vysoce kvalitní služby v oblasti architektury, projektového inženýrství a řízení staveb s jasně definovanou přidanou hodnotou pro zákazníky a partnery.
Jaká bude Tvá pracovní náplň?
– řízení a sestavování manažerských týmů pro jednotlivé projekty
– kontrola výkonu činnosti na běžících zakázkách
– spolupráce při obchodní činnosti, projednávání a tvorbě nabídek na nové projekty
– spolupráce při řešení personální agendy a agendy vedení projektů
Jaké jsou naše požadavky?
– vysokoškolské vzdělání stavebního směru
– nejméně 8 let praxe v řízení pracovních týmů ve stavebnictví
– aktivní znalost software MS OFFICE (ACAD, REVIT výhodou)
– znalost AJ – občas bude potřeba s někým anglicky promluvit
– autorizace v oboru stavebnictví výhodou
– ochota cestovat
– komunikativnost, spolehlivost, samostatnost, individuální přístup ke klientům, časová flexibilita
Co nabízíme?
– zázemí významné stabilní společnosti
– k nadstandardní výplatě jsou i odměny z výsledků zakázek
– firemní auto i k soukromým účelům
– flexibilní pracovní doba
– stravenky v hodnotě 100,- Kč
– příspěvky na sport, kulturu aj.
– nástup možný ihned
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.