- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Baví Vás HR a máte za sebou dobré výsledky? Máte už zkušenosti na pozici manažera lidských zdrojů, a to ve výrobní firmě? Domluvíte se bez problému anglicky? Tak nám o sobě dejte vědět!
Manažer lidských zdrojů má u nás na starosti:
-vytváření a řízení HR procesů a klíčových postupů
-zajišťování a kontrolu mzdové a personální agendy
-každodenní podporu svým podřízeným a zaměstnancům
-spolupráci s jinými zeměmi a s mezinárodním vedením firmy
-reporting
Člověk, kterého hledáme, má:
-alespoň 5 let zkušeností na pozici HR manažera ve výrobní firmě
-znalost české pracovně-právní legislativy a HR procesů
-dobrou angličtinu
-vynikající organizační a vyjednávací schopnosti
Zkušenému člověku nabízíme:
-kreativní práci v českém i mezinárodním prostředí
-velmi atraktivní mzdu
-super benefity
-prostor pro vlastní nápady a osobní rozvoj

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.