- 41 000 – 54 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Administrativa a telefonování je přesně to co Vás naplňuje?
Spolupráce s obchodníky Vám není cizí?
Máte chuť být součástí společnosti, která je na vzestupu a nabízí opravdu zajímavou profesní příležitost?
Čtěte dále!
- aktivní komunikace s obchodním oddělením
- správa objednávek
- potřebná komunikace se zákazníky společnosti (investoři, stavební firmy, projektanti, architektonická studia aj. )
- zajišťování nutné administrativy pro správný chod obchodního oddělení
- aktualizace cenových nabídek
- vzdělání stavebního směru (SŠ, VŠ)
- znalost práce na PC – aktivní uživatel
- zkušenosti na obdobné pozici vítány
- aktivní přístup k práci
- samostatnost, svědomitost, schopnost dotahovat věci do konce
- chuť učit se novým věcem
- čistý trestní rejstřík
- lákavé finanční ohodnocení jak ve fixním platě tak v provizích, které ovlivníte svou pílí
- notebook a mobilní telefon samozřejmostí
- smlouva na dobu neurčitou
- 5 týdnů dovolené
- stravenky
Chybí Vám v nabídce benefitů něco? Vše je otázkou diskuse – jsme otevřeni Vašim představám..

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.