Hledáte práci s nástup ihned! Čtěte dál!

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Je sice léto, ale Vy máte již po dovolené a rádi byste našli stabilní práci s nástupem ideálně ihned? Máte zkušenost s obsluhou strojů, zakládáním kusů, jejich montování, či následnou vizuální kontrolou? Také ty, co zkušenost z výroby nemají, potěšíme, na Vaše zaučení máme propracované školení, takže nic nevadí, do všeho Vás zaučíme! 

:))

Důležitá je pro nás:
- pravidelná docházka
- ochota učit se novým věcem
- a to, že budete chtít pracovat právě pro nás

Svůj životopis nám pošlete ZDE pomocí tlačítka odpovědět a začněte pracovat ve firmě, kde se vyrábí to, co má smysl!

Popis pozice:

- práce ve výrobě na pozici obsluhy strojů 

- práce na oddělení finální montáže (kompletace kusů, kontrola kusů)

Profil kandidáta:

Co od Vás čekáme?

- chuť přidat se do naší party

Nabízíme:

- nástupní plat - 23 000 Kč - 24500 Kč
- po zkušební době navíc dostanete výrobní prémii, která tvoří 9% platu, což jsou další 2 000 Kč/měsíc do výplaty pro Vás
- obědy za zvýhodněné ceny
- smlouvu na HPP s možností po 3. měsících přejít do kmenového stavu společnosti
- zázemí silného a stabilního závod

- firemní akce (Family Day, Týden zdraví, Sportovní den aj.)

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost