- Krč, Praha
- Česká spořitelna, a.s.
-
Benefity:
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
- ...
včerejší
Bohužel, tato nabídka již není aktuální.
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:
ManpowerGroup s.r.o.Jsi nebo chceš být profesionál v oboru webové analytiky a patřit mezi nejlepší? Máš analytické myšlení, přemýšlíš v souvislostech a jsi pečlivý? Vyznáš se v nástrojích Google Analytics nebo podobných?
Pak hledáme právě tebe!
Hledáme Webového analytika do naší digitální divize!
Popis pozice:
- Staneš se profesionálem přes Google Analytics díky správě všech analytics z portfolia našich webů
- Budeš implementovat nové Google Analytics 4
- Určovat co chceš mít v datalayeru a nastavovat Google Tag Manager
- Vytvářet adhoc reporty, aby práce nebyla jednotvárná a nudná
- Hledat příležitosti co měřit, na jakých webech, za jakým účelem
- Aktivně rozvíjet Google Analytics o vlastní nápady na měření a vyhodnocování
- Učit se jak pracovat s daty
- Spolupracovat s kolegy datovými analytiky, vývojáři i produkťáky
Profil kandidáta:
- Jsi nebo chceš být profesionál v oboru webové analytiky a patřit mezi nejlepší
- Rozumíš Google Analytics i implementaci měřícího kódu
- Víš jak nastavit filtry s regulárním výrazem, dimenzi user id, eventy atd.
- Zvládneš nastavit Google Tag Manager a určit si co chceš poslat do datalayeru
- Reportuješ v DataStudio z více Google Analytics účtů
- Vyznáš se v základním kódu stránek tak, aby si uměl/a ve spolupráci s vývojáři nasadit měřící kódy rozšířeného e-commerce a následně otestovat i na mobilu
- Chceš se učit nové věci z veřejně dostupných zdrojů a seminářů
- Umíš být komunikativní, proaktivní a samostatný
- Máš znalosti z on-line marketingu (PPC)
Nabízíme:
- Pohodový a přátelský tým lidí
- Práci na HPP/IČO dle Tvých preferencí
- 5 týdnů placené dovolené + sickdays
- Možnost pracovat z částečně domova
- Firemní notebook a telefon
- Nové zkušenosti z oblasti webové a datové analytiky
NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
