- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
--------------------
POPIS POZICE
--------------------
Směnový mistr má u nás ve společnosti na starost vedení kolektivu operátorů a dělníků, cca 10–15 lidí na 2 směny (ranní-odpolední). Podílí se na hodnocení pracovníků. Zajišťuje dodržování výrobního plánu a komunikuje s vedoucím oddělení. Koordinuje zásobování výroby ze skladu. Dohlíží na bezpečnost práce a provádí školení svěřených pracovníků.
---------
O NÁS
---------
Potravinářská společnost FOODISH s.r.o. se zabývá obchodem a výrobou potravin značky ARAX. Produkty jsou dodávány do většiny maloobchodních řetězců ČR. Sklad a výroba se nachází v Nučicích u Prahy. Další info na www.foodish.eu
Praktické zkušenosti s naší výrobou nejsou zapotřebí, vše naučíme, ukážeme.
----------------
PODMÍNKY
----------------
-------------------
POŽADUJEME
-------------------
--------------
NABÍZÍME
--------------
--------------
ZÁVĚREM
-------------
Jestli vás nabízené pracovní místo zaujalo, pošlete nám prosím svůj životopis na e-mail přes a co nejdříve se s vámi spojíme. Již nyní se těšíme na setkání!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.