Program manager

BCS Automotive Interface Solutions, s.r.o., je součástí mezinárodní společnosti BCS Automotive Interface Solutions, vyrábějící spínače a elektronické moduly pro automobilový průmysl. Jsme certifikovaným dodavatelem největších automobilek a splňujeme náročné normy nejen při produkci výrobků, ale i v rámci ochrany životního prostředí. V závodě v Benešově a jeho provozu ve Zruči nad Sázavou pracuje v současné době přes 500 zaměstnanců. Největšími zákazníky jsou koncerny Volkswagen AG, Ford Motor Company , Mercedes-Benz Group AG, Stellantis a další.

• Řídit mezifunkční / multikulturní projektové týmy, aby bylo zajištěno správné a včasné provedení podle dohodnutého načasování projektu.
• Spravovat programy v souladu s procesem BCS AIS.
• Spravovat aktuální stav projektu a jeho pravidelné hlášení a aktualizace v systému BrightWork PM.
• Řídit proces vývoje produktu efektivním delegováním, komunikací, zaměřením se na milníky, podáváním zpráv a řešením všech problémů a rizik.
• Kontrolovat a monitorovat náklady na projekty a podporovat proces odhadu nákladů a kalkulací.
• Hlásit stav projektu vrcholovému vedení BCS AIS během měsíčních kontrol stavu projektu.
• Monitorovat pokrok programu pravidelnými revizemi na základě procesu BCS AIS.
• Kontaktní osoba pro všechny záležitosti a funkce u zákazníka ve fázi projektu.
• Analyzovat požadavky zákazníků a jejich očekávání a jejich sdělování v rámci organizace příslušným kontaktům.
• Řídit eskalaci zákazníků a aktivity pracovní skupiny během fáze spouštění.
• Řídit změny řízené zákazníky a/nebo dodavatelem podle stanovených cílů.
• Nutné mezinárodní cestování mezi BCS AIS a zákaznickými místy.

• Vzdělání v oboru strojírenství/ekonomie nebo ekvivalentní, příslušné zkušenosti alespoň 3 roky ve výrobním inženýrství / projektovém řízení v automobilovém sektoru.
• Praktické zkušenosti v oblasti automobilové elektromechaniky výhodou.
• Orientace na výkon, iniciativa, zájem o pořádek, kvalitu a přesnost.
• Schopnost stanovit priority projektů a efektivně pracovat.
• Silné mezilidské komunikační dovednosti.
• Analytické myšlení a řešení problémů pomocí konceptuálního myšlení.
• Týmový hráč se sebekontrolou, sebevědomím a flexibilitou.
• Plynulá znalost angličtiny.
• Dobrá znalost MS Office.

• Zajímavou práci ve stabilní mezinárodní společnosti.
• Práci v profesně vyzrálém týmu a moderním pracovním prostředí.
• Osobní a profesní rozvoj.
• Mzdu na účtu vždy nejpozději 10. den v měsíci.
• Bonusový systém v závislosti na plnění cílů společnosti, týmu a individuálním přístupu - tzv. roční bonus.
• 5 týdnů dovolené.
• Pracovní doba 37,5 hodiny týdně.
• Příspěvek na penzijní připojištění.
• Příspěvek na stravování.
• Příspěvek na dopravu do zaměstnání.
• Cafeterii benefitů.
• Odměny za doporučení nových zaměstnanců.
• Program Zdraví (očkování proti chřipce/covid-19, bowlingové a badmintonové turnaje, pronájem sportovišť a další).
• Propracovaný systém rozvoje a vzdělávání založený na rozvoji klíčových kompetencí.
• Možnost účasti na firemních společenských, kulturních a sportovních akcí.
• A další ...

Rozjeďte s námi nové projekty!

www.bcs-ais.com