- 25 000 – 28 000 Kč
- Plný úvazek
Jsi komunikativní a baví tě práce na počítači?
Chceš se neustále učit novým věcem a máš chuť do nových příležitostí?
Pokud jsi odpověděl dvakrát ano, čti dál - rádi tě poznáme.
Společnost HEROS security hledá do svého týmu zodpovědného týmového hráče/hráčku na pozici Pracovník dohledového centra. Rodinná firma HEROS security působící v oblasti security je na trhu už přes 30 let a neustále se rozrůstá.
Čeká Tě práce, kdy žádný den nebude stejný jako ten předchozí. Budeš dispečerem na našem dohledovém centru. Jedná se o práci v teplé kanceláři, kde budeš sedět převážně sám/sama. Tvým hlavním úkolem bude řízení výjezdových jednotek v různých městech, které v případě přijatého poplachu z objektu budeš vysílat na kontroly objektů a také budeš sledovat dění na vrátnicích, kde máme fyzickou ostrahu.
U nás se pracuje na dvanáctihodinové směny - denní/noční.
Měl bys být hlavně komunikativní a měl bys mít chuť do práce. Zbytek Tě naučíme a zaškolíme Tě do všech programů, které budeš využívat. Základní znalost práce na PC je pro Tvoje přijetí k nám samozřejmostí.
Nabízíme Ti práci ve stabilní české společnosti, kde se celý tým navzájem zná nejen od pohledu. Pravidelná měsíční mzda je u nás samozřejmostí včetně příplatků za práci v noci, o víkendy nebo ve svátky + osobní ohodnocení za dobře odvedenou práci. Budeš jezdit a účastnit se školeních, které Ti pomohou ve výkonu Tvé práce. Budeme rádi, když přijmeš pozvánku na teambuildingy, které párkrát do roka pořádáme.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.