Supervizor údržby s AJ | elektro - super benefity, bonusy

Kladno
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Velmi pokročilý C1)
Řidičské oprávnění

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:
Do menší, stabilní výrobní společnosti (cca 100 zaměstnanců), kde se dodržují krátké dodací lhůty a klade se důraz na preciznost, hledáme silnou osobnost na pozici Supervizora údržby. Nehledáme člověka jen do kanceláře, ale akčního lídra, který bude součástí dění, dokáže si získat přirozený respekt a vést tým i pod tlakem.

Čeká Vás prostředí stabilní mezinárodní společnosti, každodenní využití angličtiny a prostor přicházet s vlastními nápady na zlepšení.

Pokud Vás baví kombinace techniky, vedení lidí a zlepšování procesů, možná hledáme právě Vás.

Co bude Vaší náplní práce?

  • každodenní dohled nad technickým stavem strojů a výrobních linek
  • rychlé řešení technických problémů a minimalizace prostojů výroby
  • plánování a koordinace údržby a servisních činností
  • vedení a rozvoj týmu techniků/údržby
  • aktivní podpora zlepšování procesů (continuous improvement, Lean, efektivita výroby)
  • spolupráce při koordinaci externích servisních dodavatelů
  • dohled nad dodržováním bezpečnosti práce a technických standardů

Pracovní doba:

  • práce probíhá 5 dní v týdnu, nicméně je potřeba počítat s flexibilitou směn dle provozu. Režim může pravidelně zasahovat i do víkendů (např. neděle–čtvrtek nebo úterý–sobota).

Zaujala Vás tato příležitost? Pošlete nám svůj životopis. Rádi si s Vámi zavoláme a představíme pozici detailněji.

Požadujeme:

  • SŠ vzdělání technického směru (elektro)
  • AJ – denní využití
  • odbornou způsobilost dle NV 194/2022 Sb., minimálně §6 (výhodou §7)
  • zkušenost s údržbou výrobních linek nebo výrobních technologií, praxe s vedením týmu
  • orientace v principech Lean apod., zlepšovací procesy

Nabízíme:

  • zajímavé finanční ohodnocení
  • menší firma s rychlými rozhodovacími procesy
  • bonusy
  • příspěvky na sportovní a kulturní aktivity
  • stravenkový paušál
  • Multisport karta
  • příspěvek na penzijní/životní připojištění
  • 5 týdnů dovolené
  • firemní akce
  • školení, vzdělávání
  • občerstvení na pracovišti
  • každodenní využití angličtiny v mezinárodním prostředí
  • přátelskou atmosféru a stabilní zázemí společnosti

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti

Sídlo firmy

INDEX NOSLUŠ s.r.o.
Hornokrčská 583/30
140 00 Praha

IČO: 25131419
Datová schránka: j5tqhbk
Další informace:
GPS: 50.040854,14.456575,
S-JTSK: -741009.84 -1048503.11, RUIAN: 21863351

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.