Skanska
Strojník výroby stavebních hmot/Dispečer betonárny
O nás
Společnost Skanska je mezinárodní skupinou zabývající se stavebnictvím a vývojem bytových a administrativních projektů. Na vybraných trzích ve Skandinávii, Evropě a USA působí více než 32 tisíc jejích zaměstnanců. Zaměřuje se na vývoj a výstavbu šetrnou k okolí i lidem, kteří je obývají. Rezidenční i výrobní a obchodní prostory zajišťuje od developmentu přes výstavbu až po facility management. Při výstavbě minimalizuje ekologickou zátěž, využívá obnovitelných zdrojů a dbá na bezpečnost práce. Skanska prosazuje principy společensky odpovědného a etického podnikání v environmentální, sociální i ekonomické rovině. Pro nás jsou to ale lidé, kteří stojí za těmito projekty, a na ty jsme opravdu hrdí. Naše vize se dá naplnit jedině s týmem vysoce kvalifikovaných a motivovaných zaměstnanců.
Hledáme nového kolegu nebo kolegyni na pozici strojník výroby stavebních hmot / dispečer betonárny pro betonárnu v Brně. Společnost Skanska Transbeton s.r.o. se zabývá výrobou a přepravou čerstvého betonu. Náplní práce je obsluha betonárny, řízení a údržba technologického zařízení, manipulace s materiálem pomocí nakladače a spolupráce při zajištění plynulého chodu výroby.
Vaší odpovědností bude:
- zajištění plynulého a efektivního chodu výroby
- kontrola kvality vyráběného betonu a dodržování technologických postupů
- správa a evidence zásob surovin
- dohled nad provozuschopností a údržbou výrobní technologie
- koordinace nakládky a expedice betonu
- vedení předepsané provozní a výrobní dokumentace
- dodržování zásad bezpečnosti práce a ochrany životního prostředí
- spolupráce s dopravou a výrobním dispečinkem při zajištění dodávek zákazníkům
- v případě, že vlastníte strojnický průkaz na kolový nakladač, občasná výpomoc s nakládkou materiálu
Hledáme právě vás, pokud máte:
- SOU/SŠ (technického nebo stavebního směru výhodou)
- Praxe na pozici výhodu, ale dokážeme si vás i zaučit
- Řidičský průkaz skupiny B, C nebo T
- Strojnický průkaz na kolové nakladače (výhodou, případně nabízíme možnost dodělat si až po nástupu na náklady zaměstnavatele)
- Časová flexibilita
Co můžete získat:
- Zázemí stabilní mezinárodní společnosti
- 25 dní dovolené + 2 dny placeného volna navíc
- Denní příspěvek na stravné ve výši 110 Kč za odpracovanou směnu
- Příspěvek na penzijní připojištění, životní pojištění, dlouhodobý investiční produkt nebo pojištění dlouhodobé péče až 1.500 Kč
- Příspěvek zaměstnavatele na volnočasové aktivity
- Zaměstnanecký akciový program Seop
- Vzdělávání, rozvoj a talentové programy pro zaměstnance
- Slevy na firemní produkty, příspěvek na Multisport kartu, zlevněné volání a další zvýhodněné nabídky partnerů
