V souladu s ustanovením § 7 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů (dále jen zákon), vyhlašuje tajemník Městského úřadu Vrchlabí výběrové řízení na vznik pracovního poměru úředníka zařazeného do Městského úřadu Vrchlabí na druh práce:
Pracovní náplň pro jednotlivé pracovní pozice je uvedena v příslušných oznámeních na webových stránkách města https://www.muvrchlabi.cz/nabidka-pracovnich-prilezitosti/ds-1147
Kvalifikační předpoklady a další požadavky vyplývající ze zákona jsou v oznámeních na webových stránkách města: https://www.muvrchlabi.cz/nabidka-pracovnich-prilezitosti/ds-1147
Upozorňujeme, že reakce na inzerát prostřednictvím portálu nemůže být podle zákona považována za řádné podání přihlášky do výběrového řízení. Přihlášku je třeba podat písemně nebo prostřednictvím datové schránky.
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
Dovolená navíc
Sickdays
Finanční bonusy a prémie
Možnost kariérního růstu
Pružná pracovní doba
Vzdělávací kurzy
Příspěvek na stravování
Příspěvek na mobilní tarif
Přátelské prostředí
