Odborný stavební referent/referentka do oddělení stavebního úřadu I

Olomouc
33.280 – 41.520 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Statutární město Olomouc hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Výběrové řízení č. 2025/04
Druh práce: komplexní výkon působnosti obecního stavebního úřadu, včetně věcí bytových domů, silnic II. a III. třídy, místních a veřejně přístupných komunikací, technické infrastruktury v elektroenergetice nebo plynárenství, a vodního děl v odboru stavebním, oddělení stavebního úřadu I
Pracovní poměr: doba určitá – zástup po dobu mateřské dovolené, dovolené a rodičovské dovolené
Bližší specifikace pracovní činnosti:

  • posuzování a povolování stavebních a nestavebních záměrů podle stavebního zákona a jeho prováděcích vyhlášek,
  • kolaudace staveb,
  • vedení správních řízení o odstraňování staveb,
  • výkon státního dozoru ve věcech stavebního řádu a provádění kontrolních prohlídek staveb.

Zákonné předpoklady:

  • státní občanství ČR; občanství jiného členského státu Evropské unie nebo občanství státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru; popřípadě u fyzické osoby, která je cizincem a má v České republice povolen trvalý pobyt,
  • dosažení věku 18 let,
  • plná svéprávnost,
  • bezúhonnost,
  • znalost českého jazyka,
  • splnění dalších předpokladů pro výkon správních činností stanovených zvláštním právním předpisem.

Požadovaná kvalifikace:

  • vysokoškolské vzdělání ve studijním programu náležejícím do oblasti vzdělávání architektura, stavebnictví nebo právo,
  • vyšší odborné vzdělání v oboru stavebnictví a 1 rok praxe při výkonu činnosti na úseku stavebního řádu ve veřejné správě, nebo
  • střední vzdělání s maturitní zkouškou v oboru stavebnictví a 1 rok praxe při výkonu činnosti na úseku stavebního řádu ve veřejné správě.

Uchazeč nesplňující kvalifikační požadavky může vykonávat činnost stavebního úřadu na úseku stavebního řádu, pokud je zajištěno, že bude do doby splnění uvedených požadavků vykonávat tuto činnost pod odborným vedením úředníka splňujícího kvalifikační požadavky pro výkon činnosti na úseku stavebního řádu, nejvýše však po dobu 3 let.
Jiné požadavky:
Základní orientace:

  • v zákoně č. 283/2021 Sb., stavební zákon, ve znění pozdějších předpisů,
  • v zákoně č. 500/2004 Sb., správní řád, ve znění pozdějších předpisů,
  • uživatelská znalost práce na PC (Microsoft Office),
  • řidičský průkaz skupiny B výhodou.

Přihláška – uchazeč je povinen podat písemnou přihlášku, která musí obsahovat:
(Přihláškou se rozumí samostatný doklad, nelze ji nahradit údaji uvedenými v životopise, osobním dotazníku, průvodním dopise, atd.)

  • jméno, příjmení a titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, popř. jinou kontaktní adresu, pokud se neshoduje s trvalým pobytem,
  • číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana,
  • název pozice, o kterou se uchází, a číslo VŘ,
  • datum a vlastnoruční podpis uchazeče.

K přihlášce je nutno přiložit:

  • strukturovaný životopis s údaji o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností,
  • výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením,
  • ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání (při podání přihlášky lze připojit v prosté kopii).

Lhůta pro podání přihlášky: 31. 01. 2025 (za včasně podanou přihlášku se považuje také její podání k poštovní přepravě v poslední den stanovené lhůty – později zaslané přihlášky nemůžeme zařadit do výběrového řízení)
Způsob podání přihlášky:

  • poštou (Magistrát města Olomouce, oddělení personální, Horní náměstí č. p. 583, 779 11 Olomouc),
  • datovou schránkou (ID: kazbzri),
  • osobním doručením na podatelnách Magistrátu města Olomouce (Hynaisova 10, Horní nám. č. p. 583).

Výběrové řízení a tiskopisy jsou k dispozici na internetové adrese: https://kariera.olomouc.eu nebo na oddělení personálním.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | Olomouc Olomouc
  • Plný úvazek
včerejší
OBB stavební materiály, spol. s r.o. | OBB stavební materiály, spol.… | Olomouc Olomouc
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 14. srpna
Karamba Pizza s.r.o. | Karamba Pizza s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 38 000 – 48 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 13. srpna
Nissens Cooling Solutions Czech, s.r.o. | Nissens Cooling Solutions… | Slavonín, Olomouc Slavonín, Olomouc
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. srpna
Statutární město Frýdek-Místek | Statutární město Frýdek-Místek | Frýdek-Místek Frýdek-Místek
  • do 23 390 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. června
Město Suchdol nad Lužnicí | Město Suchdol nad Lužnicí | Suchdol nad Lužnicí Suchdol nad Lužnicí
  • 21 710 – 31 820 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. října
Abdulmütalip Ölmez | Abdulmütalip Ölmez | Letovice Letovice
  • do 22 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 31. prosince
ITM8 s.r.o. | ITM8 s.r.o. | Stodůlky, Praha Stodůlky, Praha
  • 55 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 31. prosince
Lily´s s.r.o. | Lily´s s.r.o. | Česká Kubice Česká Kubice
  • do 20 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 31. prosince
STAVBYT - Stavby Trubač s.r.o. | STAVBYT - Stavby Trubač s.r.o. | Svatava Svatava
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. ledna
restec plus s.r.o. | restec plus s.r.o. | Nové Sedlo, Sokolov Nové Sedlo, Sokolov
  • 35 000 – 39 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. ledna
KH Czechia s.r.o. | KH Czechia s.r.o. | Chodov, Sokolov Chodov, Sokolov
  • do 37 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. ledna
KH Czechia s.r.o. | KH Czechia s.r.o. | Chodov, Sokolov Chodov, Sokolov
  • do 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. ledna
AMATI Kraslice, výrobní družstvo | AMATI Kraslice, výrobní… | Kraslice Kraslice
  • 23 640 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 1. ledna
Město Lysá nad Labem | Město Lysá nad Labem | Lysá nad Labem Lysá nad Labem
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Česká spořitelna, a.s., Petr Juriga, Grafton Recruitment s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., Trenkwalder a.s., Tomáš Dziubek, Novitim s.r.o., Proveon, a.s., Správa železnic, státní organizace, MAKRO Cash & Carry ČR s.r.o., SMS finance, a.s., Mezinárodní Montessori škola Olomouc - mateřská škola a základní škola, z.ú., AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby, H & M Hennes & Mauritz CZ, s.r.o., OBB stavební materiály, spol. s r.o., Bellmer Czech s.r.o., Deklarace odpovědného podnikání z. s., 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, Karamba Pizza s.r.o., Nissens Cooling Solutions Czech, s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Fakturant / Fakturantka, Office manager, Referent / Referentka, Specialista / specialistka plánování, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Vedoucí týmu / Team leader, Kurýr / Kurýrka, Řidič / Řidička, Bankovní specialista / specialistka, Ekonom / Ekonomka, Investiční makléř / makléřka, Finanční kontroling, Osobní bankéř / bankéřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Účetní, Úvěrový specialista / specialistka, Číšník / Servírka, Kuchař / Kuchařka, Obsluha lidí, Account Manager / Key Account Manager, Nákupčí, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Pokladní, Pomocný pracovník / pracovnice v obchodě, Prodavač / Prodavačka, Pracovník / pracovnice ve službách, Přípravář / Přípravářka, Rozpočtář / Rozpočtářka, Finanční manažer / manažerka, Obchodní ředitel / ředitelka (CSO), Obchodní manažer / manažerka, Školní zaměstnanec / zaměstnankyně, Učitel, Pedagog / Učitelka, Pedagožka, Vzdělávací specialista / specialistka, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Finanční specialista / specialistka, Finanční účetní, Mzdový / mzdová účetní, Hlavní účetní

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Olomouc, Velká Bystřice, Holice, Olomouc, Celá ČR, Vsisko, Velký Týnec, Horka nad Moravou, Slavonín, Olomouc

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT