Huggies®. Kleenex®. Cottonelle®. Scott®. Kotex®. Poise®. Depend®. Kimberly-Clark Professional®. Naše legendární značky již znáte – stejně jako zbytek světa. V Kimberly-Clark budete součástí nejlepšího týmu globálních špiček v oboru. Zakládáme si na 150 letech vedoucího postavení na trhu a neustále hledáme nové a lepší způsoby, jak dosáhnout výkonnosti.
Nejste tím, kdo se spokojí s jakoukoli rolí? My také ne. Protože jsme tu od toho, abychom vytvořili lepší péči pro lepší svět’, a to vyžaduje určitý typ lidí a týmů, kterým záleží na změně.
V této roli nám pomůžete poskytovat lepší péči miliardám lidí po celém světě, kteří používají naše ikonické značky.
To vše na Vás čeká v Kimberly-Clark; v našem závodě v Litovli. Stačí se jen přihlásit! Začíná to Vámi!
Našich zaměstnanců si velice vážím, a proto se o ně staráme opravdu dobře. Uvádíme jen jen několik z mnoha benefitů, které by se vám mohly líbit.
Pro Kimberly-Clark jsou její zaměstnanci nejvyšší prioritou a proto nabízíme výborné finanční ohodnocení a k tomu ještě roční bonus.
Jsme rádi, když se naši kolegové rozvíjí a proto máme vytvořen systém, abyste mohli rozvíjet své profesní dovednosti a vydělávat si tak i více peněz.
Vyrovnaný pracovně-osobní život je důležitý pro spokojenost každého z nás, a tak poskytujeme týden dovolené nad rámec stanovený zákonem, k tomu den placeného volna v měsíci narozenin, a další možnosti.
Abyste se u nás cítili dobře, vytváříme vám prostředí k vaší spokojenosti. Máme pro vás kantýnu, parkování u firmy, sick days, přispíváme na životní pojištění a penzijní připojištění a další benefity.
Zaujala vás naše nabídka? Zašlete nám svůj životopis a my se vám brzy ozveme.
Těšíme se na spolupráci!
Petr Bača
HR Recruiter
Kimberly-Clark
Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.
Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.
Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.
Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?
Dovolená navíc
Sickdays
Finanční bonusy a prémie
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Kafetérie
Slevy na firemní zboží
Příspěvek na stravování
Příspěvek na volný čas
Příspěvek na spoření a pojištění
Příspěvek na mobilní tarif
Přátelské prostředí
Možnost parkování
