Obchodní zástupce pro technický produkt - B2B zákazníci

Kontakt
Andrea Bolvanová, Zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Jsme česká společnost, která se zabývá výrobou a prodejem zařízení pro úpravu pitné i průmyslové vody. Poskytujeme komplexní řešení na míru, abychom mohli vyhovět potřebám našich zákazníků. Našimi zákazníky jsou průmyslové firmy, nákupní centra, bytové domy či veřejné instituce.

Tato pozice obchodního zástupce je vhodná pro muže i ženy, kteří mají obchodní zkušenosti z technického odvětví a navázané kontakty s průmyslovými společnostmi, SVJ, nákupními centry či veřejnými institucemi.

Odměnou vám kromě atraktivní mzdy bude také variabilní složka mzdy, smartphone, laptop, služební vůz i k soukromým účelům, příspěvky na stravování, možnost občasné práce z domova, flexibilní pracovní doba, firemní a společenské akce, ať se pobavíme i mimo kancelář a mnoho dalšího. Smlouva na HPP.

Popis pozice:

  • vyhledávat nové obchodní příležitosti u průmyslových firem, nákupních center, bytových domů či veřejných institucí
  • plánovat schůzky s potenciálními B2B zákazníky, kteří poptali produkt na webových stránkách
  • vést obchodní schůzky se zákazníky, vyslechnout jejich potřeby a navrhnout ve spolupráci s technickým týmem vhodná řešení
  • připravovat ve spolupráci s back office cenové nabídky a obchodní smlouvy
  • dohlížet na průběh realizace u zákazníka
  • reportovat výsledky vedení společnosti
  • monitorovat trh a konkurenci

Profil kandidáta:

  • alespoň 5 let praxe na akvizičně-obchodní pozici v technickém segmentu
  • máte již navázané kontakty s průmyslovými společnostmi, SVJ, nákupními centry či veřejnými institucemi
  • v autě jste jako ryba ve vodě – většinu času budete trávit v terénu se zákazníky
  • u nás jsme přátelští, pozitivně naladění a máme dobrý smysl pro humor, uvítáme tedy stejně založeného parťáka/parťačku!

Nabízíme:

  • fixní mzdové ohodnocení na základě vašich zkušeností
  • variabilní složku mzdy na základě plnění cílů
  • smartphone, laptop a služební vůz i k soukromým účelům
  • home office možný dle dohody
  • flexibilní pracovní dobu
  • příspěvky na stravování
  • občerstvení na pracovišti
  • společenské firemní akce a teambuildingy, kde utužíme naše vztahy
  • pečlivé zaškolení, u nás nebudete vhozeni do vody
  • pravidelné vzdělávání v oboru
  • velmi příjemnou a neformální atmosféru v našich kancelářích v Berouně
  • smlouvu na HPP
  • nástup možný ihned nebo dohodou

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Služební auto

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.