Analytik odměňování - možnost 100% home office

České Budějovice

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Do globálního týmu hledáme Analytika odměňování, který dohlídne na strategii, řízení a rozvoj programů v dané oblasti.  Vašim hlavním cílem bude podporovat realizaci odměňování a zajišťovat efektivní postupy, zároveň se podílet na globálních projektech pro region EMEA.

Popis pozice:

  • Zaměření na správu a řízení globálního nastavení pracovních míst, řízení auditů pro nově přijímané zaměstnance a změny rolí
  • Schopnost vyhodnocovat a implementovat nástroje a materiály pro analýzu pracovních míst
  • Schopnost provádět analýzy pracovních míst - včetně interních srovnání, srovnání s trhem, určit konkurenční rozpětí odměn 
  • Odpovídá za analýzy odměňování-modelování platových rozpětí, analýzu rozpočtu/nákladů, podpora procesů vyplácení prémií 
  • Předkládání srovnávacích průzkumů poskytovatelům, interpretace údajů
  • Řízení správy prováděním auditů
  • Komunikace a spolupráce s vedoucími HR týmů v regionu EMEA

Profil kandidáta:

  • Víceletá zkušenost na pozici analytika odměňování/kompenzace
  • Silné dovednosti v oblasti analýzy dat, zkušenosti s prací s rozsáhlými soubory dat (pokročilá znalost MS Office, MS Excel)
  • Velmi dobrá znalost angličtiny (min. B2)
  • Písemné a ústní komunikační dovednosti
  • Schopnost pracovat samostatně a v termínech, organizovat si vlastní pracovní náplň
  • Smysl pro detail, přesnost, schopnost prezentace a interpretace 
  • Ochota občasného cestování

Nabízíme:

  • Příležitost být součástí globálního týmu 
  • Moderní kanceláře a podporující kolektiv nebo možnost 100% home office
  • Nadstandardní finanční ohodnocení dle zkušeností
  • Zaškolení v zahraničí
  • Stravenky 
  • Příspěvek na dopravu
  • 5 týdnů dovolené 
  • Flexibilní pracovní dobu

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | České Budějovice České Budějovice
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 29. května
BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A PŘESHRANIČNÍ SPOLUPRÁCE NAPŘÍČ GENERACEMI, nadační fond | BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A… | Hluboká nad Vltavou Hluboká nad Vltavou
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 27. května
HF Montagen und Service s.r.o. | HF Montagen und Service s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • 33 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. května
AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. května
Spolek pro chemickou a hutní výrobu, akciová společnost | Spolek pro chemickou a hutní… | Ústí nad Labem-centrum, Ústí nad Labem Ústí nad Labem-centrum, Ústí…
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 9. dubna
Ústav pro péči o matku a dítě | Ústav pro péči o matku a dítě | Podolí, Praha Podolí, Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. října

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Česká pošta, s.p., STAVOKLIMA s.r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., Správa železnic, státní organizace, B2M.CZ s.r.o., Business Aggregator, s.r.o., AAA poptávka, s.r.o., B2Call s.r.o., 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, ManpowerGroup s.r.o., BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A PŘESHRANIČNÍ SPOLUPRÁCE NAPŘÍČ GENERACEMI, nadační fond, JOB LEADER EUROPE s.r.o., SAFE LOGIC s.r.o., NN Životní pojišťovna N.V., pobočka pro Českou republiku, Triangle Recruitment CZ s.r.o., HF Montagen und Service s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby, Pivovar Samson s.r.o., FAnn Retail, a.s.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Office manager, Pracovník / pracovnice správy pohledávek, Referent / Referentka, Specialista / specialistka plánování, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Bankovní specialista / specialistka, Finanční manažer / manažerka, Finanční poradce / poradkyně, Makléř / Makléřka, Osobní bankéř / bankéřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Účetní, Marketingový asistent / asistentka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Pomocný pracovník / pracovnice v obchodě, Prodavač / Prodavačka, Specialista / specialistka ve službách, Vedoucí obchodu, HR specialista / specialistka, Personalista / Personalistka, Náborář / Náborářka, Vizážista a kosmetik / Vizážistka a kosmetička, Pracovník / pracovnice bezpečnostní služby, Pracovník / pracovnice ostrahy, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Finanční specialista / specialistka, Hlavní účetní

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
České Budějovice, Homole, České Budějovice 6, České Budějovice, Celá ČR, Hluboká nad Vltavou

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

audit zkušenost