- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Společnost ZÁLESÍ a.s. je soukromou firmou s plnou účastí českého kapitálu. Firma se může pochlubit dlouholetou historií, přičemž na českém a evropském trhu působí v různých formách již od roku 1953. Vzhledem k rychle se měnícímu ekonomickému prostředí se diverzifikace podnikatelských aktivit společnosti do několika výrobních oborů a služeb ukazuje jako klíčový prvek, který snižuje podnikatelská rizika a posiluje ekonomickou stabilitu firmy.
Jsme ZÁLESÍ a.s. – závod KOVO se sídlem v Luhačovicích, kde zaměstnáváme přes 500 lidí v 7 závodech. Firma se specializuje na výrobu strojních součástí pro automobilový i jiný průmysl. Do našeho týmu hledáme kolegu či kolegyni na pozici obsluha CNC soustruhu, kterého baví práce s technikou a chce mít jistotu stabilního zaměstnání.
Benefity, které potěší:
Další výhody:
Zaujala vás tato nabídka?
Zašlete nám svůj životopis a připojte se k našemu týmu v Luhačovicích. Rádi zaučíme i šikovné absolventy, kteří chtějí nastartovat kariéru ve strojírenství.
Těšíme se na vás!
Tým ZÁLESÍ a.s. – závod KOVO

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.