Vedoucí právního oddělení

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Praha
Firma Městská část Praha 14
Kategorie Právní služby a soudnictví, Právník / Právnička
Min. vzdělání Vysokoškolské / universitní
Hrubá mzda 25.280 – 37.170 Kč
Délka prac. poměru na dobu neurčitou

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Městská část Praha 14

O nás

Oznámení o vyhlášení výběrového řízení Městská část Praha 14 – Úřad městské části Praha 14, zastoupená tajemnicí Úřadu městské části Praha 1, vyhlašuje výběrové řízení na obsazení pracovního místa Vedoucí oddělení právního a veřejných zakázek odboru právních a kontrolních činností.

Místo výkonu práce:         

  • Praha

Pravidelné pracoviště:           

Bratří Venclíků 1072/6 a 1073/8,
Praha 9 (budova Úřadu MČ Praha 14)

Náplň práce:

  • Řízení oddělení právního a veřejných zakázek, právní poradenství v oblasti samosprávy i státní správy

Co od Vás očekáváme:

Požadavky na uchazeče podle § 4 zákona č.312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, v platném znění (dále jen „Zákon“):

  • fyzická osoba, která dosáhla věku 18 let,
  • občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice,  který ovládá český jazyk,
  • způsobilost k právním úkonům,
  • bezúhonnost,
  • splnění dalších předpokladů podle § 2 a 4 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České a Slovenské republiky, ve znění pozdějších předpisů, tj. lustrační osvědčení a čestné prohlášení (neprokazují osoby narozené po 1. prosinci 1971).

Další požadavky:
požadované vzdělání:

  • vysokoškolské vzdělání v oboru právo, získané v magisterském studijním programu na právnické fakultě veřejné vysoké školy se sídlem v České republice

požadované znalosti:

  •  velmi dobrá znalost zákona č. 131/2000 Sb., o hl. m. Praze
  •  velmi dobrá znalost zákona č. 89/2012 Sb., občanský zákoník
  •  velmi dobrá znalost zákona č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek
  •  znalost zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
  •  znalost zákona č. 500/2004 Sb., správní řád

požadované dovednosti a schopnosti:

  •  organizační a komunikační schopnosti
  •  schopnost samostatné práce
  •  velmi dobrá znalost práce na PC
  •  praxe ve veřejné správě vítána
  •  praxe v oblasti zadávání veřejných zakázek výhodou

Náležitosti přihlášky podle § 7 odst. 4 zákona č.312/2002 Sb., o úředních územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, v platném znění, jsou: jméno, příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo občanského
průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana), datum a
podpis.
 

K přihlášce je podle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, v platném znění, nutno připojit strukturovaný profesní životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních a odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností, výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovských státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením), ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání, případně osvědčení o absolvovaných kurzech a školeních.

Přihlášky s požadovanými doklady je nutno zaslat na adresu:

Úřad městské části Praha 14
kancelář úřadu
Bří Venclíků 1073, 198 21 Praha 9


Obálku označit slovy: „Výběrové řízení – vedoucí oddělení právního a veřejných zakázek OPKČ“.

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu nebo
nevybrat žádného uchazeče.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • 11. platová třída, dle NV č. 341/2017 Sb.,
  • možnost získání osobního příplatku až do výše
  • 50 % platového tarifu nejvyššího platového
  • stupně v 11. platové třídě (při velmi dobrých
  • pracovních výsledcích)
  • datum nástupu: dle dohody
  • příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění
  • stravenky pro zaměstnance
  •  Flexi poukázky
  •  25 dní dovolené
  •  3 dny placeného volna (Sick Days)
  •  příspěvek na dovolenou dětí zaměstnance
  •  možnost dále se vzdělávat
  •  možnost získání obecního bytu
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Modřice
  • SCOOTERS, a.s.
  • 35 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Práce z domova
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Zahraniční pracovní cesty
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • Cyclist-friendly office
  • ...
Zveřejněno: 16. listopadu
  • Ústí nad Orlicí
  • ACE Trade spol. s r.o.
  • 26 000 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Závodní stravování
  • ...
Zveřejněno: 16. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Chystáte se podat výpověď v práci nebo jste výpověď dostali? Pak je tento článek právě pro vás. Dozvíte se vše o výpovědní době, jak na ni nahlíží zákoník práce, jak se výpovědní doba počítá, jak je to s nemocí ve výpovědní době a mnoho dalších zajímavých a užitečných informací.

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.

Vizitka v nové práci - strukturovaný životopis, vzor

Vizitka v nové práci - strukturovaný životopis, vzor

Uchazečů o pozici je hodně, proto váš životopis musí být perfektní, aby budoucího zaměstnavatele zaujal. Pojďme si ukázat rozdíly v životopisech. Zodpovíme vaši otázku “jak udělat životopis”. Podělíme se s vámi o tipy a triky personalistů. Ulehčíme vám práci s psaním životopisu. Šablona, neboli předloha, životopisu v češtině a angličtině je pro vás připravena ke stažení zdarma.

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

Jak napsat životopis - online vzor

Jak napsat životopis - online vzor

Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Kdo je THP pracovník a jaký má plat

Kdo je THP pracovník a jaký má plat

Pojďme společně zjistit, kdo je technickohospodářský pracovník, jaké typicky vykonává činnosti a jak je za svou práci ohodnocen.

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.

AJ Bor český činnost den domov evidence HR IT kancelář kurz měsíc místa místo Most možnost náležitosti náplň práce narození oznámení penzijní připojištění plat plnění pojištění poradenství povolení požadavky práce pracoviště pracovní Praha právní poradenství právo praxe pro zaměstnance profesní životopis připojištění příspěvek řízení sick day SOU stravenky školení tarif uchazeč úřad vedoucí výkon vysoké vyšší vzdělání zákoník zákoník práce zaměstnání získání znalost znalosti životní pojištění životopis daný dny dohody dovednost dovolené jazyk komunikační kov městská městské místo výkonu práce náležitost náplň oblast oblasti obor odbor odborný oddělení osobní PC penzijní placené požadované vzdělání PR právní profesní program prohlášení předpis předpoklad případ příslušník rok schopnost schopnosti správy školy třída údaj volna výběr výběrové řízení výše způsobilost životní

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena