Česká spořitelna, a.s. |
Česká spořitelna, a.s. |
Bruntál
Bruntál
- Plný úvazek Plný úvazek
dnešní
Město Krnov v souladu s ust. § 7 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších právních předpisů výběrové řízení na obsazení pracovního místa vedoucí/ho oddělení sociálně právní ochrany dětí odboru sociálního a školství MěÚ Krnov. Místem výkonu práce je Krnov. Pracovní poměr bude sjednán jmenováním na dobu neurčitou.
I. ZÁKONNÉ PŘEDPOKLADY:
Úředníkem se může stát fyzická osoba, která je státním občanem České republiky, popřípadě fyzická osoba, která je cizím státním občanem a má v České republice trvalý pobyt a dosáhla:
" věku 18 let,
" je způsobilá k právním úkonům,
" je bezúhonná (§ 4 odst. 2 zákona č. 312/2002 Sb.),
" ovládá jednací jazyk,
" splňuje další předpoklady podle § 2 a § 4 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích, ve znění pozdějších předpisů (tj. negativní lustrační osvědčení a čestné prohlášení). Předpoklady podle tohoto ustanovení neprokazují osoby narozené
po 1. 12. 1971.
II. KVALIFIKAČNÍ POŽADAVKY:
" vysokoškolské vzdělání v oboru sociálním, humanitním, právním, veřejné správě,
" výhodou zkušenost s vedením lidí,
" výhodou pracovní zkušenost ve veřejné správě,
" výhodou absolvovaná zkouška zvláštní odborné způsobilosti,
" znalost právních předpisů souvisejících s výkonem agendy viz popis pracovního místa.
Osobnostní a profesní předpoklady:
" manažerské schopnosti a dovednosti,
" silná osobnost a přirozená autorita,
" schopnost motivovat své podřízené,
" komunikativní schopnosti a profesionální vystupování,
" schopnost empatie,
" organizační schopnosti,
" řidičský průkaz sk. „B“.
Nabízíme:
- " odborné vzdělávání u akreditovaných společností, podporu osobního rozvoje,
- " pružnou pracovní dobu, příspěvek na stravné, dovolenou, kulturu a sport,
- " 3 dny indispozičního volna a jiné benefity.
III. DALŠÍ INFORMACE:
Přihlášku do výběrového řízení a popis pracovního místa nalezne uchazeč na stránkách města www.krnov.cz jako hypertextové odkazy přímo v textu inzerátu. K přihlášce uchazeč doloží motivační dopis. Součástí výběrového řízení bude prezentace na zadané téma a psychologické testy – Téma prezentace bude upřesněno pro vybrané uchazeče,
kteří budou pozváni k osobnímu rozhovoru.
V přihlášce do VŘ jsou uvedeny i povinné přílohy, které je uchazeč povinen vyplnit
a doručit na adresu MěÚ v Krnově. Do výběrového řízení se nelze přihlásit elektronicky z důvodu nutnosti doložení zákonem předepsaných a podepsaných dokladů.
Vyhlašovatel výběrového řízení si vymiňuje právo nevybrat žádného z přihlášených uchazečů a zrušit výběrové řízení v jeho průběhu a bez uvedení důvodu.
PLATOVÉ ZAŘAZENÍ A PODMÍNKY:
Platové zařazení je v souladu s nařízením vlády č. 222/2010 Sb., o katalogu prací
ve veřejných službách a správě – 11. platová třída.
Platové podmínky jsou v souladu se zákonem č. 262/2006 Sb., zákoníkem práce, ve znění pozdějších právních předpisů a nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších právních předpisů.
Přihlášky zasílejte do 20. 11. 2023 do 12.00 hod. na Městský úřad Krnov, k rukám personalistky, Hlavní náměstí 96/1, 794 01 Krnov. Obálku označte „Výběrové řízení
na vedoucího OSPOD“ – NEOTVÍRAT". Na obálce neuvádějte svou zpáteční adresu!
Bližší informace podá Mgr. Bc. Barbora Sekaninová, vedoucí odboru sociálního
a školství MěÚ Krnov, tel. Zobrazit tel. číslo , nebo Bc. Dagmar Jatzková, DiS., personalistka, tel. Zobrazit tel. číslo .
Po ukončení výběrového řízení budou dokumenty s osobními údaji a výpis z RT zaslány zpět uchazečům doporučenou zásilkou.
Z : 1.11.2023
