- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
Pro našeho významného klienta hledáme do příjemného týmu nové kolegy na pozici elektrikář/udržbář.
Požadujeme:
středoškolské vzdělání nebo vyučení v oboru elektrotechnik
nutné osvědčení dle vyhlášky 50/1978 Sb. §6
ochota pracovat na 2 směny- ranní/ odpolední
velkou výhodou bude pokud:
zkušenost s údržbou vstřikolisů KraussMaffei a Demag
Nabízíme:
mzda až 35.000,–Kč
odpolední příplatek 10,–Kč/hod
prémie za docházku
prémie dle výsledků společnosti
stabilní práce v mezinárodní společnosti
dotované stravování formou stravenek
příspěvek na dopravu
5 týdnů dovolené- 25 dní
benefitové programy- flexipassy, zvýhodněné telefonní tarify, bonus za doporučení nového kolegy
Náplň práce:
samostatné provádění a zajišťování oprav strojů, lisů
provádění preventivní údržby, výrobních zařízení a souvisejících instalací
zajištění běžné údržby zařízení a instalací budovy
provádění aktualizace dokumentace potřebné k údržbě
Místo pracoviště Moravská Třebová

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.