- 30 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme IKEM – špičkové zdravotnické pracoviště s mezioborovým přesahem. Zaměřujeme se na léčbu nejzávažnějších onemocnění srdce, cév, diabetu a metabolických poruch. Denně u nás pracují odborníci, kteří posouvají hranice medicíny. Hledáme kolegy, kteří chtějí růst v prostředí špičkové péče, výzkumu a inovací.
Jste technicky smýšlející osobnost, v oboru se nenecháte jen tak něčím překvapit a schopnost zodpovědného rozhodování máte v krvi? Pokud již máte zkušenosti na obdobné pozici, pak hledáme právě Vás.
Pomůžete nám zajišťovat technické aktivity, servisní činnosti a uvádět technologická zařízení do provozu. Vaším úkolem bude organizace údržby a oprav budov a jiných majetkových celků, aktualizace a evidence svěřené dokumentace a sledování period kontrol, revizí a prohlídek strojů a zařízení budov. Budete zpracovávat žádanky v interním systému a také se účastnit na předávání stavenišť a na jednání s dodavateli.
Co bude Vaší výhodou?
Potěší nás například:

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.