- 31 500 – 34 500 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme společnost provozující jeden z největších světových řetězců rychlého občerstvení. Pro naše týmy hledáme spolehlivé spolupracovníky v podnicích po celé České republice. Každá restaurace nabízí benefity navíc, které se mohou lišit podle lokality či pracovní pozice. Rádi vám vše představíme na osobním pohovoru.
Hledáš zaměstnání, kde můžeš pracovat v pozdních večerních hodinách?
Přes den máš svoji práci (nebo studium) a hledáš další přivýdělek po večerech?
Hledáme zaměstnance na večerní směny do restaurace McDonald´s na Divoké Šárce.
Jedná se o směny v časech:
16-00
17-01
Směny ale mohou být i kratší a lze je tak vhodně kombinovat s dalšími aktivitami.
Naše burgery milují lidé po celém světě, chceš se podílet na jejich přípravě? Ideální možnost začít u nás!
Nabízíme zaměstnání na hlavní pracovní poměr, ale můžeš také pracovat na zkrácený úvazek a skloubit práci se spoustou dalších aktivit.
Hlavní náplní práce je příprava burgerů. Postupem času rozšíříš své dovednosti i o sestavování objednávek pro naše hosty a práci na pokladně. K naší každodenní práci patří také péče o čistotu, aby se u nás zákazníci cítili dobře.
nástupní mzdu 153,-Kč/hod (při HPP)
- příplatek za práci o víkendu 10%, v noci 20%, ve svátek 100%
- výplata na bankovní účet vždy do 10. dne v měsíci
- pracovní smlouva na dobu neurčitou (HPP)
- možnost zkráceného úvazku např. 25-30 hodin týdně
- stravenkový paušál
Další benefity
- teplé i studené nápoje zcela zdarma
- benefit kartu, se kterou získáš slevy ve všech restauracích McDonald´s a u všech našich partnerů
Samozřejmostí je podpora kolegů, kteří ti pomohou s tréninkem a zaškolením
restaurace
rest-35
karelová-romana
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?