- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Philip & Frank je butiková realitní kancelář, kde jsou služby a přístup ke klientům stejně důležité, jako samotná nemovitost. Věříme na podání ruky a osobní přístup, ctíme dohody a individuální potřeby každého klienta.
Náš tým má startupovou energii, je otevřený změnám a řešením, která podporují zdravý růst a odlišení značky. Na trhu působíme už od roku 2014, což mimo jiné znamená, že jsme obstáli a nemusíte mít obavu o naše finanční zázemí.
NA CO SE ZAMĚŘUJEME
Realitní byznys je rozmanitý a rozmanitá je i naše práce. Hlavní náplní je prodej a pronájem prémiových nemovitostí, zabýváme se ale také realitním scoutingem, relokacemi, správou nemovitostí i souvisejícím právním a finančním servisem.
CO MŮŽETE OČEKÁVAT

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.