- 40 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Hledáte novou pracovní výzvu? Pro stabilní společnost specializující se na vzduchotechniku hledáme technicky orientovaného obchodního zástupce! Těšíme se na Vaše reakce!
• rozvoj obchodních aktivit v regionech Praha, Střední, Jižní a Západní Čechy
• péče o stávající zákazníky
• dosahování stanovených prodejních cílů
• dodržování obchodních podmínek a interních pravidel společnosti
• příprava a prezentace obchodních nabídek
• vytváření a zpracování cenových nabídek
• pravidelný reporting prodejních výsledků
• monitoring konkurence
• alespoň SŠ vzdělání technického směru
• zkušenosti v oblasti vzduchotechniky velkou výhodou
• flexibilita, odolnost vůči stresu
• výborné komunikační dovednosti
• reprezentativní vystupování
• znalost práce na PC (MS Office)
• řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič
• perspektivní zajímavá práce pro stabilní českou společnost
• služební automobil
• služební telefon, notebook, stravenky
• nadprůměrné finanční ohodnocení dle dosažených výsledků
• důkladné zaškolení a podpora
• práce na hlavní pracovní poměr
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.