- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Poohlížíte se po nové pracovní příležitost v oblasti automatizace a elektrotechniky? Baví Vás obchodní činnost a komunikace s novými i stávajícími zákazníky?
Pokud ano, neváhejte nám zaslat životopis!
Společnost působící v oblasti automatizace - robotika, pohony, průmyslového vidění a další hledá posilu týmu na pozici:
OBCHODNÍK AUTOMATIZACE - ABSOLVENT VŠ (40-45.000 Kč)
* akvizice nových zákazníků
* zodpovědnost za jednotlivé zakázky
* zpracování cenových nabídek
* technické poradenství
* péče o stávající klienty
* cestování v rámci České republiky
* VŠ v oboru automatizace či elektrotechnika
* zkušenosti z obchodně zaměřené pozice velkou výhodou
* alespoň mírnou znalost anglického jazyka
* řidičský průkaz skupiny B (ochotu cestovat)
* velmi dobré komunikační schopnosti
* automobil i k soukromým účelům
* zázemí stabilní společnosti
* zajímavé finanční ohodnocení + bonusy
* 25 dní dovolené
* pracovní poměr na dobu neurčitou
* samostatnou a rozmanitou práci v moderním prostředí
* nástup možný ihned!
* rádi u nás přivítáme absolventy, které vše naučíme!
* místo výkonu práce: Brno
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?