- 37 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Do společnosti v oblasti automotive průmyslu hledáme nového člena týmu na pozici: HR SPECIALISTA.
Co bude Vaším úkolem?
nábor zaměstnanců
spolupráce na HR projektech
odpovědnost za mzdovou metodiku, správu a revizi interních personálních a mzdových předpisů
práce s HR systémy SAP, RON, docházkový systém a další
podpora projektu Týmové práce napříč výrobními provozy
vedení Trainee programu – spolupráce s vysokými školami
spolupráce v rámci HR týmu a se mzdovou účetní
reporting KPI, práce s daty
POŽADAVKY:min. ukončenou střední školu s maturitou
zkušenosti z obdobné pozice podmínkou
znalost pracovně právní legislativy
znalost angličtiny na úrovni se domluvit, němčina výhodou (občasné online schůzky)
přátelský přístup, komunikační schopnosti, zodpovědný přístup
analytické schopnosti
zázemí stabilní společnosti
zkušený HR tým
dobré mzdové podmínky a 13. mzda
dotované firemní stravování
5 týdnů dovolené
propracovaný systém zaškolení
vzdělávání „na míru“
sportovní a kulturní akce pro zaměstnance

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?