Pracovník na montáži s ubytováním až 40tis./měs. (A12685)

Mladá Boleslav
33.000 – 40.000 Kč
Plný úvazek
Minimální vzdělání
Základní
Vhodné také pro
Kontakt
Karolína Tlustošová, zobrazit tel. číslo

O nás

HOFMANN WIZARD s.r.o.

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.

Popis

MÁTE RÁDI VŮNI NOVÉHO AUTA? CO TAKHLE SE PODÍLET NA TOM, KDE SEDÍTE?

Pojďte s námi stavět sedačky do aut!

Hledáš práci, která má smysl, stabilní příjem a navíc tě každý den přivede blíž k výsledku, na který si můžeš doslova sáhnout? Hledáš práci s ubytováním?

Přidej se do týmu, kde se vyrábí autosedačky pro největší jména v automobilovém světě. Ať už jsi nováček nebo ostřílený mazák, máme místo i pro tebe.


Co u nás budeš dělat?

Zásobovat výrobní linku

Skládat díly podle jednoduchého návodu.

Nečekej nic složitého – chce to hlavně chuť do práce a spolehlivost a máš k tomu ubytování zadarmo!


Požadujeme

Co potřebujeme my od vás?

  • Výuční list, nebo aspoň základní vzdělání.
  • Chuť makat ve třísměnném provozu.
  • Pokud umíte jezdit s VZV velká výhoda!
  • Zručné ruce a spolehlivost – to se u nás cení.
  • Zkušenosti z automotive výhodou, ale ne podmínkou.
  • Silné ruce vítány – budete je potřebovat.

Nabízíme

Co ti dáme na oplátku?

  • 5 týdnů dovolené – dost času na odpočinek i výlety.
  • Stravenky 130Kč/ den
  • Hrazené ubytování v plné výši
  • Příplatek za práci v noci 45Kč/hod
  • Příplatek za odpolední směnu 12Kč/h
  • Ubytování
  • Svozová doprava

Sídlo firmy

HOFMANN WIZARD s.r.o.
Prešovská 201/4
301 00 Plzeň

IČO: 25236016
Datová schránka: mnuahg2
Další informace:
GPS: 49.746641562452,13.376004779926,
S-JTSK: -822526.69 -1069774.49, RUIAN: 24572586

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?