Do skladu s nábytkem a dalším zbožím přijmeme vedoucího/vedoucí skladu.
Do nového, dynamického týmu hledáme skvělého kolegu, který bude proaktivně
řídit sklad (naskladňování zboží, balení zboží, kontrola, vyskladnění, práce s paletami,
obalovým materiálem). V pravidelných intervalech bude zodpovědný za provedení
inventury ve spolupráci s obchodním oddělením a zákaznickým servisem. Dále mezi
denní aktivity bude patřit příprava stěhovacích pomůcek a obalového materiálu pro
stěhovací posádky.
Pro úspěšné zvládnutích denních aktivit je třeba vynikající:
Hledáme kolegu, který má chuť do práce, má příjemné vystupování a je týmový hráč.
Stěhování Podrazil je největší společnost v oblasti stěhování v ČR. Společnost má
vedení rodinného typu. Již téměř 30 let splňuje Stěhování Podrazil nejvyšší standardy
pro služby v tomto oboru.
Ve Stěhování Podrazil nabízíme zaměstnancům příležitost každý den být součástí
úspěchu, učit se, růst, vést a přispívat k rozvoji společnosti. Je to síla našeho
týmu, která pohání náš úspěch, je to neustálé zlepšování našich standardů kvality
vůči zákazníkům, které z nás činí lídra na trhu.
Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Finanční bonusy a prémie
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)