- 50 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pro našeho klienta, ryze českou společnost zabývající se vývojem a výrobou zařízení pro bezdrátový přenos dat, hledáme vhodné kandidáty na pozici Vývojový inženýr software (embedded) – architekt.
CO BUDE NÁPLNÍ VAŠÍ PRÁCE?
programování software pro embedded zařízení
spolupráce na návrhu architektury software projektů bezdrátových komunikačních zařízení
spolupráce na návrhu testovacích řešení, řešení pro správu zdrojových kódů a řešení pro správu chyb
JAKÝ JE KANDIDÁT, KTERÉHO BYCHOM RÁDI POTKALI?
má ukončené VŠ technického směru
má zkušenosti s programováním v C/C++ pro linux (embedded) – tato pozice není vhodná pro čerstvé absolventy bez praxe
zná hardware (digitální části) alespoň na základní úrovni
Bude pro Vás velkou výhodou, pokud:
se domluvíte anglicky
máte zkušenosti v těchto oblastech:
vývoj v jiných RTOS,nebo bare-metal
programování FPGA (příp. DSP)
vývoj bezdrátových zařízení
sítě TCP/IP
CO VÁS ČEKÁ, KDYŽ USPĚJETE?
zajímavá práci v oblasti komunikačních technologií
férový přístup a přátelské firemní prostředí, nadstandartní platové podmínky
příležitost úzké spolupráce se špičkovými vývojáři, možnost profesního růstu
individuální přístup (dobré ohodnocení, nepeněžní benefity, pracovní podmínky)
možnost ubytování v místě pracoviště – v Novém Městě na Moravě
kandidátům mimo dojezdovou vzdálenost jsme připraveni nabídnout ubytování na firemní náklady a možnost část týdne pracovat formou home office

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.