- Plný úvazek

Místo výkonu práce: Kyjov
Termín nástupu: ihned nebo dle dohody
Mzdové podmínky budou pro vybraného kandidáta individuálně nastaveny, takže se mu vyplatí každodenně do Kyjova dojíždět např. z Brna.
Naším zákazníkem je mezinárodní výrobní společnost světového významu. Z důvodu posílení týmu hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici Vedoucí výroby a vývoje inkoustů.
CO JE HLAVNÍ NÁPLNÍ PRÁCE?
vstupní kontrola a uvolnění surovin a nakupovaných inkoustů
zodpovědnost za výrobu inkoustů
kontrola výroby inkoustů a polotovarů pro inkoustové náplně
uvolnění šarží inkoustů dle specifikace
dokumentace procesů uvolnění, kritérií uvolnění a výsledků
zavedení nových receptur do výroby inkoustů
testování nových/upravených receptur nebo procesů ve výrobě (skladovací testy inkoustů a hotových inkoustových výrobků, psací testy, funkční testy)
vývoj nových resp. upravených receptur inkoustů pro nové výrobky dle nových technických nebo legislativních požadavků anebo jako náhrada dosavadních surovin
sledování legislativy v souvislosti bezpečnosti chemikálií, např. REACH, CLP/GHS, jiné evropské legislativní požadavky chemikálií a realizace potřebných opatření
CO JE VEDLEJŠÍ NÁPLNÍ PRÁCE?
testování vzorků nových barviv a pigmentových barviv
udržování infrastruktury laboratoře (udržování a kalibrace přístrojů)
podporování výroby a technického vývoje v chemické oblasti
kontaktní osoba pro bezpečnost výrobků a pro chemické látky
spolupráce pří sledování patentů
vytvoření a spravování bezpečnostních listů (záznam o zabezpečení)
kontakt s dodavateli (tuzemští i zahraniční)
CO POŽADUJEME?
VŠ/SŠ vzdělání chemického zaměření
znalost AJ slovem i písmem pro aktivní denní komunikaci, NJ výhodou
víceleté zkušenosti z oboru chemického složení barev (nejlépe z průmyslu barev a laků anebo lepidel)
zkušenosti z oblasti řízení kvality nebo z výzkumu a vývoje
flexibilitu, důslednost, otevřenost novým věcem, samoiniciativu, týmovost
MS Office
údržbu a použivání laboratorních přístrojů
velmi dobré komunikační a organizační schopnosti
CO NABÍZÍME?
zázemí silné a stabilní nadnárodní společnosti
individuální nastavení mzdových podmínek
práci s úzkou vazbou na mateřskou společnost ve Švýcarsku
pružnou pracovní dobu
dovolenou navíc
příspěvek na stravování a další zajímavé benefity
KOHO MŮŽETE KONTAKTOVAT V PŘÍPADĚ DOTAZŮ?
Kontaktní osobou pro tuto pozici je Ing. Zbyněk Strmiska, HR senior konzultant. Jestliže Vás naše nabídka zaujala, kontaktujte nás telefonicky +420 604 209 975 nebo emailem na e-mail přes
pro bližší nezávazné informace. Případně nám zašlete Váš aktuální životopis.Vaše materiály budeme považovat za důvěrné!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?